Уважаемые партнеры! В Merlion на реестровую клиентскую продукцию со склада Аквариус действуют специальные цены. Срок поставки 3-4 недели. Спешите воспользоваться предложением! Спецпредложение действует до окончания запасов продукции. Фокусная продукция и цены - на странице акции ...
Уважаемые партнеры! Merlion приглашает вас принять участие в маркетинговой акции по мелкой бытовой технике Hyundai и Starwind. До 31 мая 2024 г. закупите комплект «утюг + пылесос Hyundai или Starwind» на сумму от 200 000 до 750 000 рублей (накопительно за период действия акции) и ...
Transcend и Merlion приглашают принять участие в бонусной промопрограмме по SSD Transcend. Период действия промопрограммы: 22.04.2024 - 24.05.2024 Описание: - За суммарную закупку 20 штук внешних USB SSD Transcend (кроме серии ESD410C) начисляется бонус 2 500 руб. - За суммарную закупку 30 ...
Уважаемые партнеры! В Merlion действует акция по крупной бытовой технике Hyundai. Приглашаем принять участие! Период действия акции: 1 – 30 апреля 2024 г. За закупки холодильников и морозильных ларей вам будут начисляться бонусы: 1000 руб. и 1500 руб. за каждую единицу товара. Бонусы ...
Появление все новых облачных инноваций требует от ИТ-специалистов новых навыков, нужны также новые подходы к их обучению, пишет директор Amazon Web Services по AWS Certification и AWS Academy Кевин Келли на портале InformationWeek. Где взять специалистов по облакам? Это главный вопрос для многих руководителей ИТ-подразделений, потому что они либо уже испытывают нехватку таких специалистов, либо ожидают, что столкнутся с ней в ближайшем будущем. Происходит смена работников и требований к квалификации. ИТ-специалисты выходят на пенсию, а технические инновации вызывают необходимость в новых навыках работы с облаками. В прошлом технический прогресс был не столь стремительным. Компании нанимали необходимых специалистов и использовали их продолжительное время. Сегодня же темпы инноваций ускорились. Особенно это касается облаков и машинного обучения. Необходимо стимулировать сотрудников к непрерывному изучению новых технологий. Для этого можно применить сертификацию. Она поможет, во-первых, определить потребность в технических специалистах; во-вторых, разделить обучение на модули и тем самым сделать его непрерывным; в-третьих, расширить внутренний обмен знаниями между представителями различных специальностей, который позволит стандартизировать должностные обязанности. Проактивно определяйте важнейшие навыки Новые навыки для работы с облаками часто приобретаются, только когда в них уже возникла нужда. В результате ИТ-подразделения оказываются неподготовленными, что плохо отражается ... читать далее.
