31.07.2020 Новости, Итоги и тенденции, Кадры, корпоративная культура, обучение, Рейтинги, исследованияSuperJob выяснил, как часто россияне подвергаются харассменту и какие меры предпринимают компании для предотвращения сексуальных домогательств на рабочем месте. В опросах приняли участие 1600 представителей экономически активного населения и представители 500 компаний-работодателей из всех округов страны. На сексуальные домогательства со стороны руководства и коллег жаловались по 5% россиян. Женщины становятся объектами харассмента чаще мужчин: 8% женщин жаловались на непристойные предложения со стороны руководства, 7% — со стороны коллег. Мужчин, отмечавших приставания женщин-руководителей, — 3%, о харассменте со стороны сослуживиц рассказали 4%. Видимо, в силу небольшого стажа работы, реже других с харассментом доводилось сталкиваться молодежи до 24 лет: 3% жаловались на приставания руководства, 2% — на ненадлежащее поведение коллег. Среди российских работодателей проблемой харассмента озабочено меньшинство: лишь 7% компаний разработали и внедрили формальные процедуры предотвращения и расследования случаев сексуальных домогательств на работе. Место проведения опроса: Россия, все округа Населенных пунктов: 330 Время проведения: 14–16 июля 2020 года Исследуемая совокупность: экономически активное население ...
читать далее.
