Закупите продукцию брендов BEKO, Indesit, Hotpoint, Stinol за период проведения программы и получите главный приз – поездку на космодром Байконур на двоих! Станьте очевидцем запуска ТГК «Прогресс МС- 36»
Специальные цены на избранный ассортимент товаров для дома. Товары-участники: Бренды GORENJE, KORTING, ORAL-B, PANASONIC, REMINGTON, SAMSUNG, UFESA, ZELMER, БИРЮСА
Получите кешбэк 5% на закупку новых моделей сетевых фильтров CBR до 23 декабря: - 11111084 CBR Сетевой фильтр CSF SP-5-018M-B, 10A, 10A, 5 евророзеток, защита от детей, 3x0.75 мм2, медь, 1.8 м, чёрный - 11111085 CBR Сетевой фильтр CSF SP-5-030M-B, 5 евророзеток, защита от детей, 3x0.75мм2 ...
Уважаемые партнеры! Приглашаем принять участие в акции «Сделай Новый год ярче!». Вас ждет двойной бонус за закупку телевизоров Digma, Hyundai, Starwind. Период действия акции: 01.12 — 31.12.25 г. Условия акции: — Бонус до 5% начисляется за закупку любых телевизоров Digma, Hyundai, Starwind на ...
До конца 2025 года на всё оборудование BIXOLON со склада PROWAY действуют эксклюзивные цены! Рекомендуем обратить внимание на модели: • SLP-DX220DG – Компактный принтер прямой термопечати для курьеров и мобильной торговли. Разрешение печати: 203 dpi Скорость печати: 152 мм/с Интерфейс ...
Согласно новому исследованию IBM, в ближайшие три года 40% работников будут вынуждены переквалифицироваться в связи с распространением искусственного интеллекта, сообщает портал ZDNet. Модели генеративного ИИ, такие как ChatGPT, могут выполнять многие технические задачи, такие как написание текстов и кодирование, настолько хорошо, что многие люди опасаются, что эта технология заберет их работу. Новое исследование IBM показывает, что люди должны не бояться этой технологии, а использовать ее в своих интересах. Исследователи проанализировали, как распространение ИИ влияет на бизнес-модели компаний, в частности на то, как они используют ИИ в своей деятельности, и как он влияет на рабочие роли. Чтобы найти ответы на эти вопросы, IBM также использовала данные двух предыдущих исследований: опроса 3 тыс. руководителей высшего звена из 28 стран и опроса 21 тыс. работников из 22 стран. Результаты показали, что ИИ, несомненно, вызовет изменения в трудовых ресурсах и бизнесе, но не обязательно в худшую сторону. По оценкам опрошенных руководителей, в ближайшие три года 40% их сотрудников будут вынуждены переквалифицироваться в связи с внедрением ИИ, что, согласно статистике Всемирного банка, составит 1,4 млрд. человек из 3,4 млрд. человек суммарной мировой рабочей силы. При этом 87% руководителей ожидают, что генеративный ИИ будет дополнять функции, а не заменять их. Согласно исследованию IBM, те, кто успешно переквалифицируются для адаптации «к изменениям в работе, вызванным ... читать далее.
