В период акции закупай новый ассортимент Defender и получай кешбэк 5% от суммы закупки нового ассортимента. Новым считается ассортимент, который участник акции не покупал в течение 2026 г., т.е. в период с 01.01.2026 по 31.05.2026. Чтобы стать участником маркетинговой программы, необходимо ...
InFocus запускает партнерскую программу по популярным проекторам в период с 15 мая по 15 июня 2026 года. На ряд ключевых моделей серий Genesis III и Genesis IV при покупке в компании AUVIX и у дистрибуторов Мерлион, Треолан, Partners Group действуют специальные цены и выгодные предложения. Модели ...
Уважаемые партнеры! Приглашаем вас принять участие в маркетинговой акции «Жаркие бонусы». Закупайте ноутбуки, неттопы и моноблоки DIGMA и DIGMA PRO в период действия акции и получите бонус 15 000 руб. за каждый 1 000 000 руб. отгрузок. Период действия акции: 1 мая – 30 июня 2026 г. Полное ...
До 6 мая закупайте мониторы бренда ACER и получайте бонус до 5%*! *За подробной информацией по условиям данной программы необходимо связаться с менеджером компании АБСОЛЮТ
Уважаемые партнёры! Приглашаем принять участие в маркетинговой акции и получить бонус 5% за закупку компьютерной периферии брендов Acer, A4Tech Bloody, DIGMA, Оклик. Участвующие товары: мониторы, наушники с микрофоном, web-камеры, клавиатуры, мыши, коврики, разветвители, рюкзаки для ноутбука ...
В условиях стремительных технологических изменений и высокой динамики ИТ-индустрии способность к постоянному обучению и адаптации становится важным фактором успеха. Даже опытные специалисты регулярно сталкиваются с задачами, требующими нового взгляда, расширения компетенций и корректировки подходов. В этом контексте конструктивный диалог и обратная связь становятся неотъемлемыми элементами роста. В статье представлены рекомендации, которые помогут специалистам воспринимать обратную связь как ценный ресурс для совершенствования, независимо от опыта или сложности проекта. Важность честного диалога в ИТ-среде Обратная связь — это один из ключевых механизмов, способствующих профессиональному обучению, мотивации и развитию навыков. В ИТ-командах, где реализуются сложные проекты и внедряются инновационные решения, своевременные предложения и замечания позволяют уточнить подходы, расширить профессиональный взгляд и повысить качество результатов. Однако для того, чтобы этот механизм работал эффективно, важно выстраивать разговор так, чтобы он воспринимался как поддержка, а не как оценка. Открытость к восприятию и готовность к диалогу и совместному поиску решений существенно повышают его ценность и результативность. Что влияет на восприятие обратной связи Перед тем, как перейти к практическим рекомендациям, полезно понять, какие факторы могут определить восприятие обратной связи. Часто это связано не столько с содержанием сообщения, сколько с установками и привычками коммуникации ... читать далее.
Мы используем cookie-файлы, возможности LiveInternet, Яндекс.Метрики и SberAds для наилучшего представления нашего сайта в соответствии с Политикой обработки персональных данных. Если Вы согласны с этим, пожалуйста, нажмите кнопку «Принять». Продолжая пользоваться сайтом, Вы подтверждаете, что были проинформированы об использовании сайтом cookie-файлов, LiveInternet, Яндекс.Метрики и SberAds, и согласны с Политикой обработки персональных данных.
