05.02.2014  Новости, Здравоохранение, образование, культура, Управленческие решения

Первоначально в рамках Программы модернизации здравоохранения в Курганской и Свердловской областях были созданы общерегиональные учетные регистры медицинских и фармацевтических работников. На следующем этапе были развернуты регистры административно-хозяйственной деятельности (АХД). Их наполнение осуществляется путем электронной передачи данных непосредственно из локальных информационных систем бухгалтерского учета и расчета заработной платы медицинских организаций. Затем были разработаны и внедрены интеграционные сервисы, обеспечивающие электронный обмен данными между региональными и федеральными регистрами, словари систем приведены в соответствие с форматами информационного обмена, установленными «Регламентом передачи данных из регионального сегмента единого информационного пространства в сфере здравоохранения в федеральный сегмент в части федеральных управленческих прикладных систем». Помимо решения общих для двух регионов задач в рамках проектов были учтены индивидуальные для каждого из субъектов ИТ-потребности. Так, региональный сервис «Административно-кадровая система здравоохранения», созданный для Министерства здравоохранения Свердловской области, автоматизирует не только учет медицинских кадров, но и управление кадрами государственной гражданской службы ведомства. А в Курганской области была развернута региональная автоматизированная система мониторинга программы модернизации здравоохранения на базе ПП «ПАРУС — Бюджет 8» с Web-доступом для 90 организаций и регистр ... читать далее.