Уважаемые партнёры! Мы рады сообщить, что сентябрь начинается с новой промопрограммы "Параллельная вселенная PROWAY" Условия участия: Размещайте заказы на следующие бренды: Lenovo, Dell, Fujitsu, Huawei, H3C Чем выше оборот ($) — тем выше ваши призовые баллы Система начисления ...
Уважаемые партнеры! Приглашаем вас принять участие в маркетинговой акции «Время скорости». Закупайте сетевое оборудование DIGMA в период действия акции и получите бонус 4 000 руб. за каждые 100 000 руб. закупок. Период действия акции: 1 августа – 30 сентября 2026 г. - Максимальный бонус ...
Уважаемые партнеры! Приглашаем вас принять участие в маркетинговой акции «Чудесные приключения» – закупайте электронные книги DIGMA и получите бонус. Период действия акции: 1 августа – 30 сентября 2026 г. - Новым партнёрам единоразово выплачивается фиксированный бонус 5 000 руб. за ...
Уважаемые партнёры! Наш вендор "Цифровые решения" запустил новую промопрограмму — "DS Integrity EVO: защита от всплесков — в базовой версии!" До конца 2026 года в линейке брокеров DS Integrity EVO действует специальное предложение: функция защиты от всплесков теперь входит в ...
Уважаемые партнёры! Приглашаем принять участие в акции «Ламинируем кешбэк». Акционные товары: шредеры и ламинаторы Buro. За каждую единицу товара начисляется бонус в размере от 100 до 600 рублей. Период действия акции: 01.08 – 30.09.2026. - Бонус до 600 рублей начисляется за каждый купленный ...
В Самарском областном клиническом онкологическом диспансере, одном из крупнейших лечебных учреждений Приволжского федерального округа, внедрена новая система оплаты труда — эффективный контракт. Разработаны показатели эффективности деятельности, автоматизированы процессы формирования данных показателей и расчета заработной платы с учетом фактических результатов работы для каждого сотрудника диспансера с общим штатом более 1800 человек. В соответствии с майскими указами Президента РФ и Программой поэтапного совершенствования системы оплаты труда в государственных (муниципальных) учреждениях на 2012–2018 гг. была поставлена задача: актуализировать показатели эффективности деятельности работников, связать их с оплатой труда и качеством государственных услуг. С помощью ПП «Учет показателей эффективности» на платформе «ПАРУС — Бюджет 8» организован учет и обработка плановых и фактических показателей эффективности деятельности для каждого сотрудника согласно занимаемой должности штатного расписания. Для сотрудников кадровых служб система формирует готовый текст эффективного контракта с работником в формате MS Word, проставляя плановые показатели эффективности и результативности деятельности по данной штатной должности. Для руководителей подразделений и специалистов планово-экономической службы реализованы специализированные интерфейсы для ввода значений фактических показателей эффективности деятельности по каждому сотруднику. В соответствии с фактическим достижением установленных ... читать далее.
Мы используем cookie-файлы, возможности LiveInternet, Яндекс.Метрики и SberAds для наилучшего представления нашего сайта в соответствии с Политикой обработки персональных данных. Если Вы согласны с этим, пожалуйста, нажмите кнопку «Принять». Продолжая пользоваться сайтом, Вы подтверждаете, что были проинформированы об использовании сайтом cookie-файлов, LiveInternet, Яндекс.Метрики и SberAds, и согласны с Политикой обработки персональных данных.
