31.08.2017  Новости, Здравоохранение, образование, культура, Итоги и тенденции, Учебные центры, учебные заведения

2016/17 учебный год стал качественно новым этапом в развитии Академии АйТи, приступившей к реализации бизнес-стратегии, ориентированной на тренды цифровой трансформации, на период до 2020 года. Сохраняя преемственность с предыдущими этапами развития, Стратегия «Цифровая трансформация» сосредоточена на предоставлении рынку современных учебных программ по специальностям «будущего», позиционировании компании, как фабрики «цифровых» кадров, международного центра компетенций для решения задач заказчиков, адаптирующихся к реалиям цифровой трансформации. В 2017 году мировая цифровая трансформация вошла в особую фазу — к сети Интернет подключился каждый второй житель Земли. По оценке Глобального института McKinsey (MGI), уже в ближайшие 20 лет до 50% рабочих операций в мире могут быть автоматизированы. Это приведет к сокращению рабочих мест, требующих средней квалификации, и увеличению разницы в уровнях оплаты труда. Однако цифровые технологии создают и новые перспективы. Они помогают развивать дополнительные навыки и повышать квалификацию, в особенности людям, которые раньше не имели таких возможностей в силу социальных или географических ограничений. Появляются новые, связанные с цифровизацией профессии и высокооплачиваемые рабочие места. В создающихся условиях нехватка цифровых кадров может вести к замедлению темпов роста, как цифровой экономики, так и экономики страны в целом. Таким образом, приоритетом становится обеспечение России квалифицированными специалистами по цифровым ... читать далее.