10.06.2019  Новости, Зарубежные вендоры hardware, Кадры, корпоративная культура, обучение, ОС и разработка приложений

IBM провела еще один раунд увольнений на прошлой неделе. Около 1700 сотрудников попали под сокращение в результате проводимой компанией оптимизации структуры персонала с прицелом на облако и другие новые технологии, сообщает CNBC и ряд других СМИ. «Мы продолжаем перепозиционирование нашей команды в соответствии с взятым прицелом на важные сегменты ИТ-рынка, и также мы активно продолжаем брать на работу новых сотрудников в важнейших новых областях, представляющих ценность для наших клиентов и самой IBM», — ответил CRN представитель компании Эд Барбини (Ed Barbini). CNBC со ссылкой на источник, знакомый с вопросом, сообщил, что в этом последнем раунде было уволено 0,5% общей численности персонала, составляющей 340 тыс. чел., т. е. порядка 1700 человек. В четверг сотрудники поделились своими историями, рисующими картину всплеска «решений по персоналу» в нескольких подразделениях и разных регионах по всему миру. Судя по анонимным постам в форуме thelayoff.com, основная часть увольнений пришлась на подразделение глобальных ИТ-услуг. Объявляя свои финансовые результаты в апреле, IBM сообщила о снижении дохода Global Technology Services (GTS). Подразделение инфраструктуры и облачных услуг в GTS, обеспечивающее также ИТ-поддержку, показало спад на 7% по сравнению с прошлым годом. В одном из анонимных сообщений на сайте thelayoff.com говорится: «60%+ команд Infrastructure Services Delivery в GTS попали сегодня под „кадровое действие“* ... То же самое для нас, дали 90 дней». «GTS ... читать далее.