Закупите продукцию брендов BEKO, Indesit, Hotpoint, Stinol за период проведения программы и получите главный приз – поездку на космодром Байконур на двоих! Станьте очевидцем запуска ТГК «Прогресс МС- 36»
Специальные цены на избранный ассортимент товаров для дома. Товары-участники: Бренды GORENJE, KORTING, ORAL-B, PANASONIC, REMINGTON, SAMSUNG, UFESA, ZELMER, БИРЮСА
Получите кешбэк 5% на закупку новых моделей сетевых фильтров CBR до 23 декабря: - 11111084 CBR Сетевой фильтр CSF SP-5-018M-B, 10A, 10A, 5 евророзеток, защита от детей, 3x0.75 мм2, медь, 1.8 м, чёрный - 11111085 CBR Сетевой фильтр CSF SP-5-030M-B, 5 евророзеток, защита от детей, 3x0.75мм2 ...
Уважаемые партнеры! Приглашаем принять участие в акции «Сделай Новый год ярче!». Вас ждет двойной бонус за закупку телевизоров Digma, Hyundai, Starwind. Период действия акции: 01.12 — 31.12.25 г. Условия акции: — Бонус до 5% начисляется за закупку любых телевизоров Digma, Hyundai, Starwind на ...
До конца 2025 года на всё оборудование BIXOLON со склада PROWAY действуют эксклюзивные цены! Рекомендуем обратить внимание на модели: • SLP-DX220DG – Компактный принтер прямой термопечати для курьеров и мобильной торговли. Разрешение печати: 203 dpi Скорость печати: 152 мм/с Интерфейс ...
Блиц-опрос более 160 финансовых директоров, проведенный аналитиками Gartner 3 мая 2020 года, показал, что в мае-июне число компаний, отправляющих сотрудников в неоплачиваемый отпуск, а также вводящих снижение зарплат и сокращающих численность персонала, более чем удвоится по сравнению с концом марта. В марте персонал сократили 11% респондентов, а в мае-июне это планируют сделать 25% (см. диагр.). Диаграмма: Какие меры по сокращению затрат предприняла или планирует предпринять ваша организация в мае-июне в ответ на пандемию COVID-19? (верхний столбец) Меры, предпринятые к концу марта (База: 317 респондентов) (нижний столбец) Меры, предпринятые к концу апреля ИЛИ планируемые в мае-июне (База: 161 респондент) «Финансовые директора слабо представляют, как будет выглядеть возобновление работы компании и когда начнет нормализоваться уровень дохода. Это заставляет их планировать следующий этап сокращения административных расходов, чтобы сохранить денежные средства на ближайшие месяцы, — пишет в пресс-релизе Алегзандер Бант (Alexander Bant), вице-президент программы Finance Practice. — Компании проводят глубокий анализ того, какие из направлений и продуктовых линеек следует усилить или сократить, во что реинвестировать, и от чего отказаться. Проводя этот анализ, они определяют, какие группы сотрудников им необходимы для успешной работы в краткосрочной и долгосрочной перспективе. Финансовые директора хотят оптимизировать затраты, но при этом сохранить способность к конкуренции ... читать далее.
