Закупите продукцию брендов BEKO, Indesit, Hotpoint, Stinol за период проведения программы и получите главный приз – поездку на космодром Байконур на двоих! Станьте очевидцем запуска ТГК «Прогресс МС- 36»
Специальные цены на избранный ассортимент товаров для дома. Товары-участники: Бренды GORENJE, KORTING, ORAL-B, PANASONIC, REMINGTON, SAMSUNG, UFESA, ZELMER, БИРЮСА
Получите кешбэк 5% на закупку новых моделей сетевых фильтров CBR до 23 декабря: - 11111084 CBR Сетевой фильтр CSF SP-5-018M-B, 10A, 10A, 5 евророзеток, защита от детей, 3x0.75 мм2, медь, 1.8 м, чёрный - 11111085 CBR Сетевой фильтр CSF SP-5-030M-B, 5 евророзеток, защита от детей, 3x0.75мм2 ...
Уважаемые партнеры! Приглашаем принять участие в акции «Сделай Новый год ярче!». Вас ждет двойной бонус за закупку телевизоров Digma, Hyundai, Starwind. Период действия акции: 01.12 — 31.12.25 г. Условия акции: — Бонус до 5% начисляется за закупку любых телевизоров Digma, Hyundai, Starwind на ...
До конца 2025 года на всё оборудование BIXOLON со склада PROWAY действуют эксклюзивные цены! Рекомендуем обратить внимание на модели: • SLP-DX220DG – Компактный принтер прямой термопечати для курьеров и мобильной торговли. Разрешение печати: 203 dpi Скорость печати: 152 мм/с Интерфейс ...
Ко Всемирному дню продуктивности, который прошел 20 июня, компания Jabra провела опрос среди россиян, которые перешли на удаленную работу. Результаты показали, что продуктивность работников в новом режиме работы уменьшилась: количество задач у многих осталось прежним, а вот времени на их выполнение стали тратить больше. Большинство опрошенных решили, что удаленная работа никак не отразилась на их продуктивности. При этом они отмечают, что количество рабочих часов увеличилось, а количество задач не изменилось. К тому же, сотрудники сократили время на обед, часто перекусывая прямо за компьютером, а больше половины респондентов делают перерыв на отдых только раз в несколько часов. Галина Карлсон, региональный директор Jabra в России, Украине, СНГ и Грузии, делится: «Впервые мы наблюдаем, как огромные корпорации и небольшие компании переводят своих сотрудников на режим удаленной работы. Но новые условия дают нам шанс меняться, перемены связаны с повышением продуктивности, поскольку мы можем работать в любом месте, у нас появляется возможность организовать свой рабочий процесс более комфортно и с точки зрения выбора места и времени, и с точки зрения выбора устройств для такой работы. Нам, как и раньше, остается думать о приоритетности задач и уважать время своих партнеров, коллег, клиентов, соблюдая дэдлайны». Самыми эффективными инструментами для удалённой работы сотрудники назвали мессенджеры и программы для видеоконференций, на третьем месте оказались наушники с ... читать далее.
