Закупите продукцию брендов BEKO, Indesit, Hotpoint, Stinol за период проведения программы и получите главный приз – поездку на космодром Байконур на двоих! Станьте очевидцем запуска ТГК «Прогресс МС- 36»
Специальные цены на избранный ассортимент товаров для дома. Товары-участники: Бренды GORENJE, KORTING, ORAL-B, PANASONIC, REMINGTON, SAMSUNG, UFESA, ZELMER, БИРЮСА
Получите кешбэк 5% на закупку новых моделей сетевых фильтров CBR до 23 декабря: - 11111084 CBR Сетевой фильтр CSF SP-5-018M-B, 10A, 10A, 5 евророзеток, защита от детей, 3x0.75 мм2, медь, 1.8 м, чёрный - 11111085 CBR Сетевой фильтр CSF SP-5-030M-B, 5 евророзеток, защита от детей, 3x0.75мм2 ...
Уважаемые партнеры! Приглашаем принять участие в акции «Сделай Новый год ярче!». Вас ждет двойной бонус за закупку телевизоров Digma, Hyundai, Starwind. Период действия акции: 01.12 — 31.12.25 г. Условия акции: — Бонус до 5% начисляется за закупку любых телевизоров Digma, Hyundai, Starwind на ...
До конца 2025 года на всё оборудование BIXOLON со склада PROWAY действуют эксклюзивные цены! Рекомендуем обратить внимание на модели: • SLP-DX220DG – Компактный принтер прямой термопечати для курьеров и мобильной торговли. Разрешение печати: 203 dpi Скорость печати: 152 мм/с Интерфейс ...
Массовый возврат с «удаленки» — как обратно в офисы, так и на гибридные форматы работы —открывает новые возможности для участников ИТ-рынка. Откуда эти возможности появились, как новые тренды связаны с ранее известными и что можно предпринять игрокам канала в новых условиях? Незамеченный «юбилей» Коронавирусу в стране ровно год: первый подтвержденный случай зарегистрирован 2 марта 2020. За этот год на рынке произошли серьезные изменения, наиболее важным из которых является «легализация» формата удаленной работы на всех уровнях: от низшего руководства в компаниях до принятия соответствующих законов Думой и подзаконных актов — Правительством. Технические возможности позволяли практиковать такой формат и раньше, на практике им пользовались в основном творческие работники и некоторые особо ценные сотрудники, которым такое обычно позволяли по состоянию здоровья или по семейным обстоятельствам. До пандемии только 4% россиян имели опыт удаленной работы и еще 6% — гибридной, по данным ВЦИОМ. Что мы получили за год? С началом пандемии на «удаленку» перешли миллионы. ИТ-отделам пришлось быстро конфигурировать решения для обеспечения нового режима, пользователям — привыкать к новым форматам и к новым условиям труда. Изменения произошли значительные, мы отметим три момента, наиболее важных для канала. Обновленный парк клиентских компьютеров, которые частью принадлежат компаниям, но переданы в пользование сотрудникам (CYOD), частью — наоборот, принадлежат сотрудникам, но их используют ... читать далее.
