26.07.2021  Новости, Кадры, корпоративная культура, обучение, Рейтинги, исследования

В 2021 году мы наблюдаем особую ситуацию на рынке труда: сейчас рекрутинговая активность по итогам полугодия выше, чем в аналогичные периоды 2017–2019 гг., в среднем на 18-20%, отсутствует традиционное летнее затишье, и это при том, что отдельным сферам деятельности пока так и не удалось восстановиться. Бизнес продолжает прокачивать адаптивность: например, в нерабочие дни 4–7 мая рекрутинговая активность работодателей оставалась на прежнем уровне (для сравнения, в апреле после объявления карантина спрос на персонал снизился до 42-43% от среднерыночного в аналогичные периоды прошлых лет). 42-43% от среднерыночного в аналогичные периоды прошлых лет). Приводим выжимки из отчета SuperJob. IT: самый высокий прирост зарплат В IT заработные платы в номинальном выражении (без учета инфляции) за первые два квартала 2021 г. выросли на 13,8%. Годовой прирост заработных плат в сфере информационных технологий составил 23,3%. Средние рыночные заработные платы разработчиков в Москве — выше 200 000 руб., например: 230 000 руб. — у программиста Java, iOS- и Android-разработчиков, 220 000 руб. — у Golang-разработчика, 210 000 руб. — у программистов C++ и C#. Удаленка: распробовали и остались IT-сфера — лидер по доле вакансий удаленной занятости. На втором месте — продажи. На третьем — call-центры. Количество вакансий, предлагающих возможность работать удаленно, сегодня в целом по России составляет 6,5%. По сравнению с июнем 2019 года количество вакансий с удаленкой выросло в 2 раза (тогда ... читать далее.