До 31 марта покупайте любые товары Patriot и получайте оборотный бонус 5% на сумму перевыполнения плана закупки! Для участия в программе необходимо иметь регистрацию в B2B eCom, за подробной информацией по условиям данной программы обращайтесь к менеджерам АБСОЛЮТ
Уважаемые партнеры! Treolan приглашает вас принять участие в маркетинговой программе. Закупая участвующие в акции ноутбуки, вы получаете сумку для ноутбука IRBIS в подарок. Для участия в программе необходимо зарегистрироваться
В течение всего гарантийного срока, при обращении в наш сервисный центр, вышедший из строя ИБП CyberPower до 3 КВт включительно, будет заменен на новое устройство в день обращения (сумма восстановлена на балансе). Акция действует до конца 2026 г
Получи кешбэк на счет при покупке товаров EasyPrint и Т2: Сумма отгрузки, в руб. и % кешбэка: от 10 000 до 50 000 руб. - 2% от 50 001 до 75 000 руб. - 4% от 75 001 руб. и выше - 5% Чтобы получить приз, вам необходимо выполнить условия программы, а также зарегистрироваться, указав ...
Закупайте продукцию брендов BEKO, Indesit, Hotpoint, Stinol за период проведения программы и получайте главный приз – поездку на космодром Байконур на двоих! Станьте очевидцем запуска ТГК «Прогресс МС- 36»
Начало тут. В кратко- и даже в среднесрочной перспективе российским разработчикам можно сохранять определенный оптимизм, но стратегии надо выстраивать радикально иные. Национальная экономика вряд ли будет показывать чудеса роста, локальных бумов спроса на российский софт подобно мартовскому ждать не приходится. Жизненный цикл современного программного продукта длителен и сложен. В нем участвуют как разработчики, так и специалисты по продажам, администраторы, специалисты техподдержки и другие «айтишники». Прошедший осенне-зимний сезон был ознаменован повышенным спросом на таких специалистов. Но с конца февраля ситуация изменилась. Внутренний спрос на ИТ-специалистов падает Количество резюме ищущих работу в ИТ было меньше, чем профильных позиций, а поэтому ценовые предложения со стороны работодателей значительно росли. Сейчас же соотношение резюме/вакансий существенно изменилось, причем изменения присутствуют не только количественные. Общее количество открытых вакансий в ИТ-сегменте снижается. По некоторым оценкам, к августу их останется порядка четверти от уровня февраля. Во-первых, большое количество ИТ-специалистов оказались безработными из-за ухода глобальных компаний. Отъезд части специалистов из страны избыток на рынке труда несколько скомпенсировал, но не смог преломить ситуацию, вернув ее к досанкционным временам. Во-вторых, в компаниях, оставшихся на рынке, происходит сокращение количества ИТ-специалистов. Пока в пределах 10%, как сообщает Forbes, но осенью эксперты ... читать далее.
