Уважаемые партнеры! Приглашаем принять участие в акции «Бонусы под елкой!». Спешите получить бонус до 6% за закупку периферии Acer. Новым партнерам предусмотрен дополнительный бонус. В акции принимают участие: клавиатуры, мыши, коврики, наушники, презентеры, рюкзаки и сумки для ноутбука. Период ...
Уважаемые партнеры! Treolan предлагает вам принять участие в программе по телефонам Fanvil. Совершая закупку телефонов Fanvil в Treolan, вы можете получить подарочные карты федеральных сетей на ваш выбор. Для участия в программе необходимо зарегистрироваться
1 дилер, максимально увеличивший закупки продукции Бастион в период проведения акции в процентном соотношении к предыдущему периоду*, но не менее 2 000 000 руб., получит бонус 160 000 руб. 6 дилеров, максимально увеличившие закупки продукции Бастион в период проведения акции в процентном ...
Уважаемые партнеры! Приглашаем принять участие в маркетинговой акции! В период с 20.10 по 20.11.25 г. закупайте СВЧ и мини-печи Hyundai, Vitek и STARWIND и получите бонус до 400 руб. за каждую приобретенную позицию. - Минимальная сумма заказа – 100 единиц товара (любые позиции). - ...
Уважаемые партнеры! Спешим поделиться отличной новостью: мы запускаем акцию на популярное оборудование Newland, которое уже доступно прямо с нашего склада! Это прекрасная возможность оперативно обновить ваш парк техники и получить дополнительные преимущества. В рамках специального предложения мы ...
Аналитики Авито Работы выяснили, сколько работающих россиян готовы сменить привычный график 5/2 на другой. Не хотят менять график ни при каких условиях 49% респондентов, а 44% готовы рассмотреть иной режим трудового времени — например, сменный или ненормированный рабочий день — при определенном уровне дохода. Среди опрошенных россиян, занятых на работе с графиком 5/2, половина (49%) не хочет его менять ни при каких условиях. При этом почти столько же респондентов (44%) готовы рассмотреть нестандартный график работы при определенном уровне дохода. Оставшиеся 7% опрошенных не смогли определиться с ответом. Почти треть (28%) из тех, кто готов перейти на другой режим рабочего времени, указали, что для перехода их устроил бы оклад от 100 000 до 150 000 рублей в месяц. Только при заработной плате от 150 000 до 200 000 рублей на работу с непривычным графиком согласны 17%, а 11% — только от 200 000 рублей. Оклад менее 100 000 показался достаточным для 24% респондентов, оставшиеся 2% затруднились назвать сумму. В разбивке по сферам чаще других о готовности сменить график заявляли представители банковской сферы (61%), отрасли строительства (57%) и маркетинга (48%). Реже всего такой ответ давали ИT-специалисты (12%) и работники сферы искусства (13%). «Сегодня спрос на квалифицированных сотрудников повышен. Поэтому бизнес ищет пути оптимизации трудовых ресурсов и наращивания общей производительности. Одна из действенных мер для решения этого вопроса — предложение альтернативных графиков ... читать далее.
