18.10.2024 Новости, Рейтинги, исследования, УслугиПоловина россиян не готовы работать в найме дешевле, чем за 50 тыс. руб. в месяц, и около четверти откажутся от предложения о работе в случае, если предлагаемая зарплата окажется ниже 100 тыс. руб., выяснила* Группа Ренессанс страхование (RENI) совместно с исследовательским центром Зарплата.ру. Каждый второй соискатель (51%) готов отказаться от вакансии с зарплатой ниже ожидаемой даже при наличии соцпакета и прочих преимуществ. Как показал опрос, 40% респондентов оценивают свои рабочие навыки в 50-100 тыс. руб. в месяц, каждый пятый — в 100-120 тыс. руб., а каждый шестой — в 120-150 тыс. руб. Дороже 150 тыс. руб. свои навыки оценивают 12% опрошенных, а свыше 200 тыс. — 8%. И еще 6% респондентов оценивают их дешевле 50 тыс. руб. При этом большинство опрошенных (67%) убеждены, что зарплата, которую они получают, скорее (44%) или абсолютно (23%) не сопоставима с их собственной оценкой своих навыков. На сегодняшний день почти половина участников опроса (48%) не готовы работать в найме дешевле, чем за 50 тыс. руб. в месяц, и около четверти (22%) откажутся от предложения о работе в случае, если предлагаемая зарплата окажется ниже 100 тыс. руб. 6% респондентов назвали допустимым минимумом 120 тыс. руб., а еще 3% — 150 тыс. руб. Уровень зарплаты традиционно оказывает наибольшее влияние на принятие решения о выборе той или иной работы. Каждый второй соискатель (51%) откажется от вакансии с зарплатой ниже ожидаемой, невзирая на другие условия. В числе прочих условий, которые могут ...
читать далее.
