Уважаемые партнеры! Приглашаем принять участие в акции «Сделай Новый год ярче!». Вас ждет двойной бонус за закупку телевизоров Digma, Hyundai, Starwind. Период действия акции: 01.12 — 31.12.25 г. Условия акции: — Бонус до 5% начисляется за закупку любых телевизоров Digma, Hyundai, Starwind на ...
До конца 2025 года на всё оборудование BIXOLON со склада PROWAY действуют эксклюзивные цены! Рекомендуем обратить внимание на модели: • SLP-DX220DG – Компактный принтер прямой термопечати для курьеров и мобильной торговли. Разрешение печати: 203 dpi Скорость печати: 152 мм/с Интерфейс ...
Уважаемые партнеры! Компания Treolan приглашает партнеров к участию в акции на программные решения вендора МТС Линк. Достигайте целевых показателей продаж и выигрывайте технологичные призы от компании Treolan! Для участия в программе необходимо зарегистрироваться
Уважаемые партнеры! Treolan предлагает вам принять участие в программе по продукции OpenYard! Совершая покупку продукции OpenYard в Treolan, вы можете получить подарочные сертификаты федеральных сетей на ваш выбор. Для участия в программе необходимо зарегистрироваться
Получи бонус в размере 10% от закупки акционных товаров A4Tech (см. табл.1 на сайте). Чтобы получить бонус, необходимо выполнить условия программы, а также зарегистрироваться, указав свои данные: ФИО, наименование компании, код клиента. Бонусы будут начислены в течение месяца после ...
Аналитики hh.ru выяснили, как россияне оценивают уровень своей заработной платы. По данным опроса , только 27% респондентов полностью удовлетворены своим доходом. Почти половина опрошенных (47%) оценили зарплату как «среднюю», 17% заявили, что недовольны своим заработком, а 9% затруднились с ответом. Мужчины немного чаще женщин отмечают высокий уровень удовлетворенности зарплатой: 28% против 25%. При этом одинаковая доля респондентов обоих полов (по 17%) оценивает свою зарплату как неудовлетворительную. Женщины чаще мужчин затрудняются с оценкой (10% против 7%), а по половине и тех и других называет уровень дохода «средним» (по 48%). С возрастом уровень удовлетворенности работников своим доходом растет. В старшей возрастной группе (от 55 лет и более) 31% участников опроса выбрали вариант «отлично». Среди респондентов 45-54 лет этот показатель составил 29%, в возрастной группе 35-44 — 25%, а среди соискателей от 25 до 34 лет — только 23%. Молодые люди 18-24 лет чаще остальных не могли определиться с ответом (12%), и только 24% из них отметили, что довольны своим доходом. Среди профессиональных сфер наибольшее число положительных ответов отмечено в транспорте и логистике — 34% респондентов считают свою зарплату отличной. Немного отстают работники сферы безопасности (32%), розничной торговли (31%), а также туризма и гостинично-ресторанного бизнеса (30%). В этих профобластях уровень недовольства сравнительно низкий. На другом полюсе — специалисты, занятые в маркетинге, рекламе и ... читать далее.
