23.10.2008  Новости, Кадры, корпоративная культура, обучение, Кризис

«Анализ результатов опроса Исследовательского центра портала SuperJob.ru не показал, что руководители ИТ-компаний намерены серьезно заняться сокращением персонала. В настоящий момент серия увольнений захлестнула финансово-банковскую, инвестиционно-строительную сферу и розничную торговлю. Также сокращения в ближайшее время ожидают производственный сектор и рекламно-выставочный комплекс. И пока приходится говорить о сокращении сотрудников в некоторых ИТ-подразделениях лишь этих компаний. Но количество вакансий в сфере ИТ возросло практически по всем позициям, по некоторым, например, «программист Unix», почти в 4 раза. Уменьшилось количество вакансий в области сопровождения банковских систем. Все специальности, по которым ощущался «кадровый голод», остались в том же положении. Спрос рынка на таких специалистов, даже в условиях кризиса, остался высоким. Если говорить о позициях, в которых сегодня наиболее заинтересованы работодатели, то это программист и системный администратор. Они всегда входят в ТОП-10 самых востребованных специалистов на портале SuperJob.Ru. И в докризисные времена, и сейчас. Зарплаты, предлагаемые работодателями в октябре, держатся на том же уровне, что и в конце августа - начале сентября этого года. В связи с кризисом резких спадов не произошло. Рынок испытывает острую нехватку кадров, в среднем 2-3 вакансии на 1 резюме по отрасли, поэтому работодатели не будут ужесточать требования к кандидатам так быстро. По крайней мере, для этого хотя бы спрос и ... читать далее.