25.06.2010  Новости, Кадры, корпоративная культура, обучение

Исследовательский центр рекрутингового портала SuperJob.ru провел социологический опрос: «Разрешены ли в вашей компании послабления в дресс-коде в связи с жаркой погодой?» В российскую столицу пришла самая настоящая жара – термометры фиксируют температуру в 30 градусов по Цельсию, и, как заверяют синоптики, это ещё не предел. В такую погоду хорошо отдыхать за городом у речки, но что делать тем, у кого отпуск ещё нескоро? Работать в офисах, будучи одетым в соответствии со всеми требованиями дресс-кода, крайне затруднительно. К счастью, это понимают не только сотрудники, но и руководители. Навстречу измученным жарой офисным работникам пошли в 23% московских организаций, где персоналу «на период жаркой погоды позволяется стиль одежды casual», «можно носить открытую обувь». Не повезло сотрудникам 14% компаний, где дресс-код, невзирая на погодные условия, остался прежним. «Ещё и галстуки выдали», - вздыхают респонденты. Сотрудники 27% московских компаний отметили, что жара не мешает их работе, поскольку офисы оснащены кондиционерами. «А красиво и по-деловому можно и в жару одеться: лёгкие блузки, простые платья в строгом стиле...» - рассуждают они. Более трети участников опроса (36%) сообщили, что в их организациях вообще не существует дресс-кода. При этом у некоторых из них отсутствие строгих требований к внешнему виду удачно сочетается с наличием кондиционеров («Мы работаем без дресс-кода и с кондиционерами!»), другие же сетуют на то, что в их ... читать далее.