18.10.2012  Новости, Итоги и тенденции, Кадры, корпоративная культура, обучение

В скором времени торговые сети могут получить право официально нанимать на работу трудовых мигрантов. Запрет на привлечение приезжих в торговые сети действует в России с 2007 года, однако с тех пор гастарбайтеров в магазинах меньше не стало: ретейлеры продолжали их нанимать, пользуясь услугами сторонних компаний по аутсорсингу. В ближайшее время Минтруда РФ разработает нормативно-правовой акт, который предоставит торговым сетям право принимать приезжих работников в штат (до 25% от общего числа сотрудников). Исследовательский центр рекрутингового портала Superjob.ru решил выяснить, что думают о наплыве гастарбайтеров россияне и помогут ли приезжие решить проблему нехватки высококвалифицированной рабочей силы. Судя по результатам опроса, россияне все более негативно настроены в отношении приезжающих на работу из других государств. Так, более половины опрошенных считают: иммигранты повышают уровень преступности и коррупции. Причем это мнение распространяется все шире: в 2007 году так думали 34%, в 2008 - 41%, в 2009 - 44%, сегодня - 52%. <Несколько иммигрантов совершили противоправные (жестокие и плохие) действия в отношении моей семьи!>; <Вечером страшно идти мимо стройки, где работают приезжие!> - рассказывают респонденты. 40% респондентов не сомневаются, что для решения миграционных проблем России следует перенять опыт некоторых государств: въезд в страну молодых и образованных иммигрантов надо поддерживать, а ... читать далее.