Актуальные темы
BYTE/Россия
CRN/RE
Intelligent Enterprise/RE
itWeek
Бестселлеры ИТ-рынка

Спецпредложения

Копите баллы с Silicon Power

Уважаемые партнеры! Компания Treolan совместно с компанией Silicon Power приглашает вас принять участие в маркетинговой программе. Закупая продукцию Silicon Power со склада Treolan, вы накапливаете баллы, которые по окончании программы вы сможете обменять на ценные призы. Для участия в программе ...
HPE: «Лицензионный бонус»
Промопрограмма от НР и AMD!
Скидка 10% на основные коммерческие лицензии CorelDRAW
Акция по смартфонам HTC Wildfare: «Минус 200»
Федеральная акция по продвижению ИБП Eaton 9SX в Айсо-дистрибьюция!

Федеральная акция по продвижению ИБП Eaton 9SX в Айсо-дистрибьюция!

Уважаемые Партнеры, Компания Айсо-дистрибьюция объявляет о старте первого этапа федеральной программы по продвижению ИБП серии 9SX. В период с 01.04.20 по 30.04.20 за каждый потраченный доллар при закупке ИБП серии 9SX компания Айсо-дистрибьюция компенсирует 2 рубля*. *Компенсация ...
ДА ЗДРАВСТВУЕТ ПАРТИЯ ОБОРУДОВАНИЯ!
Купи устройство на Windows и получи скидку на Office для бизнеса!
Акция на видеокамеры от HIKVISION и ELKO!
Лучшие диски для NAS, а бонусы для ВАС от ELKO и Seagate!

Подарки от Cactus в ELKO!

С 3 февраля по 30 апреля покупайте продукцию Cactus и получайте ценные призы: Apple Watch Series 5, AirPods Pro, гироскутер Cactus и нaушники JBL
Рибейтная программа от ELKO и Huawei!
Золотые бонусы от ELKO и Westren Digital!
Клуб веселых и находчивых
С Vertiv точно будет мощно
Внимание! Супер-акция на комплект для он-лайн-трансляции и дистанционного обучения по цене всего $ 5 800

Внимание! Супер-акция на комплект для он-лайн-трансляции и дистанционного обучения по цене всего $ 5 800

*** Предлагаем приобрести систему «все-в-одном» для 4-канальной видеозаписи FullHD (LC200) вместе с DVI PTZ-камерой с 5-кратным оптическим zoom и разрешением 1080p/60. Скидка на комплект - 22%. ***Организуйте удаленное обучение с лёгкостью вместе с комплектом Lumens*** ...
Security mood – Feeling good
Выгодный март с Seagate Enterprise!
Сила намерения в программе CyberPower!
HPE: «Беспроводная свобода с Aruba»

WD: «Весенний букет бонусов»

Уважаемые партнеры! Компания Treolan совместно с компанией Western Digital приглашает вас принять участие в маркетинговой программе по SSD-накопителям и жестким дискам WD. Приобретайте SSD-накопители серии RED и BLACK, а также жесткие диски серии WD GOLD в компании Treolan и накапливайте баллы. По ...
Выгодный март с Seagate IronWolf!
Включайся и бери подарок: Aruba Instant On бесплатно при покупке коммутатора
Промо «Путешествие в Португалию вместе с «Марвел» и АРС»
Попади на UEFA EURO 2020 вместе с Genius и Marvel
12345Все

Заблуждения при поиске работы

18.12.2012  Новости, Менеджмент

Подводя итоги 2012 года, эксперты Antal Russia подготовили перечень наиболее распространенных заблуждений, которые допускают менеджеры при поиске работы. В последнее время участились случаи, когда менеджеры, будучи недовольны своей заработной платой или условиями труда, начинают искать новое место работы, хотя покидать текущее они на самом деле не готовы. Нередко они тратят от 3 до 6 месяцев на переговоры с новым работодателем, и, получив заветное предложение о работе, отправляются напрямик к своему нынешнему руководителю в надежде добиться контрпредложения. Некоторые работодатели, желая удержать сотрудника, идут на контрпредложение, но при этом стараются увеличить объем возлагаемой работы. В большинстве случаев менеджеры, добившиеся контрпредложения, недолго продолжают работать в компании. Руководители быстро замечают отсутствие лояльности и заинтересованности и начинают искать замену подобным работникам. Многие соискатели все еще не понимают, что рынок труда — это такой же рынок, как и любой другой. На нем есть ощутимая конкуренция, и среди работодателей, и среди кандидатов, поэтому к поиску работы нельзя подходить спустя рукава. Релевантный опыт, знание иностранных языков, хорошие навыки самопрезентации — это обязательные требования для успешного трудоустройства. Чтобы победить в борьбе за заветную вакансию, соискатель должен делать упор на свои конкурентные преимущества, но ни в коем случае не расслабляться и не думать, что он является идеальным кандидатом. При ... читать далее.

Рекомендовано к прочтению


Эффективность на расстоянии: тонкости перехода на удаленный режим работы. Опыт SASЭффективность на расстоянии: тонкости перехода на удаленный режим работы. Опыт SAS
Знаете ли вы, что в России, да и не только в России, многие компании еще несколько недель назад перешли на удаленный режим работы. Одно дело — перевести в такой формат небольшую организацию, и совсем другое — организовать дистанционное взаимодействие для международной компании, где предельно важна ...

Gartner: пандемия коронавируса показала, что привычные методы управления рисками устарелиGartner: пандемия коронавируса показала, что привычные методы управления рисками устарели
Привычный подход к управлению рисками недостаточен в сложной обстановке, с которой сталкиваются сегодня организации, указывает Gartner. Пандемия COVID-19 — лишь еще один из новых факторов риска, показывающих, что организации используют устарелый подход к управлению рисками, и особенно это касается ...

Gartner дает рекомендации руководителям отделов обслуживания и поддержки клиентов в условиях пандемииGartner дает рекомендации руководителям отделов обслуживания и поддержки клиентов в условиях пандемии
В условиях глобального распространения коронавируса COVID-19 Gartner указывает три критичные области, на которых должны акцентировать свое внимания руководители отделов сервисного обслуживания и поддержки клиентов, чтобы минимизировать риски и обеспечить непрерывность предоставления услуг ...

Gartner дает стратегический план, как обеспечить устойчивость бизнеса во время пандемииGartner дает стратегический план, как обеспечить устойчивость бизнеса во время пандемии
Аналитики Gartner разработали стратегический и систематический подход из пяти этапов, который позволит организациям повысить устойчивость их бизнес-модели, обеспечив непрерывность операций в условиях коронавирусной пандемии. «Компании привычно задействуют традиционные стратегии и планы, где главное ...

ИТ-директор. Между короной и баррелемИТ-директор. Между короной и баррелем
ИТ-инфраструктура компании — материя тонкая и нежная. Малейший форс-мажор в экономике — и бюджеты на ИТ, как и другие, кажущиеся ненужными статьи оперативно режутся недрогнувшей рукой финансистов. В кризис работают, как полевые хирурги после сражения. Не до красоты и гуманизма. Приведенные ниже ...
     
Gartner дает шесть советов, как HR может помочь руководителям обеспечить продуктивность сотрудников во время пандемииGartner дает шесть советов, как HR может помочь руководителям обеспечить продуктивность сотрудников во время пандемии
Организации должны уделить особое внимание эмоциональному настрою сотрудников в условиях пандемии, чтобы обеспечить их продуктивность и благоприятные условия работы, указывает Gartner. Вспышка COVID-19 оказывает большое влияние на личную и профессиональную жизнь сотрудников, вызывая чувства ...

Визуализация COVID-19: открытые данные, аналитические инструменты и онлайн-ресурсы
Наборы данных о пандемии COVID-19 стали доступными для всех и, что еще более важно, их предварительно группируют, что упрощает работу с инструментами визуализации и анализа. Таким образом, работать с ними и получать достоверную информацию о ситуации с коронавирусом могут даже непрофессионалы. Как ...

Рынок ТВ: возвращение легенд, война платформ и другие событияРынок ТВ: возвращение легенд, война платформ и другие события
На глобальном рынке телевизоров происходят разные события, которые в ближайшей перспективе могут оказаться актуальными для российского канала, когда для последнего наступят посткризисные времена и можно будет детально планировать дальнейшее развитие бизнеса. Начнем рассмотрение происходящего ...

Эффективность на расстоянии: тонкости перехода на удаленный режим работы. Опыт SASЭффективность на расстоянии: тонкости перехода на удаленный режим работы. Опыт SAS
Знаете ли вы, что в России, да и не только в России, многие компании еще несколько недель назад перешли на удаленный режим работы. Одно дело — перевести в такой формат небольшую организацию, и совсем другое — организовать дистанционное взаимодействие для международной компании, где предельно важна ...

В Татарстане запустили сервис оформления спецпропусков для выхода из дома
В Татарстане запустили сервис оформления спецпропусков для выхода из дома во время режима самоизоляции. К разработке сервиса Министерство цифрового развития Республики Татарстан привлекло Центр Цифровой Трансформации и «Ак Барс Банк», имеющих опыт обработки большой массы данных и оперативного ...

Лидеры читательского рейтинга

Подборка по дате

Апрель 2020
ПнВтСрЧтПтСбВс
  12345
6789101112
13141516171819
20212223242526
27282930   

© 1991–2020 АО «СК ПРЕСС». 109147 г. Москва, ул. Марксистская, 34, строение 10. Телефон: (+7 495) 974-22-60. Факс: (+7 495) 974-22-63. Электропочта: itrn@itrn.ru.
Версия 16.46. Создание сайта — студия iMake.