10.08.2018  Мнения, Менеджмент

Дмитрий Безуглый — инженер-системотехник, бизнес-тренер, консультант по организационному развитию и проектированию. Он давно и плодотворно работает в области повышения квалификации системных аналитиков. Какие компетенции требуются от системных аналитиков сегодня? В какой мере аналитики обладают этими компетенциями? Об этом и пойдет наш разговор. itWeek: Что вы могли сказать о подготовке и компетенциях системных аналитиков? Происходят ли какие-то изменения в этой области? Дмитрий Безуглый: Изменения происходят, и довольно заметные. Многие компании, занимающиеся разработкой программного обеспечения, сталкиваются сегодня с необходимостью быстрого развития своих продуктов в условиях острой конкуренции. Рынок задвигался, клиент становится все более требовательным, компании должны переходить от поддержки проданной однажды системы к ее комплексному развитию. И здесь перед многими в полный рост встает проблема: для решения сегодняшних задач компетентности специалистов уже не хватает. Прежде всего — не хватает системных аналитиков. Развитие компетенций в бизнес-системном анализе — вопрос очень непростой. Вузы готовых специалистов нужного уровня не выпускают. Опыт участия в реальных проектах сам по себе не гарантирует, что аналитик доберет нужные умения на практике. Дополнительное образование? Во многих компаниях мы сталкиваемся с тем, что люди, прошедшие одиночные тренинги и онлайн-школы, при тестировании знаний понятийного аппарата показывают очень высокие результаты. Но применения ... читать далее.