19.04.2005 МненияТЕНДЕНЦИИСогласно результатам исследования, проведенного в марте компанией Merrill Lynch (www.ml.com), в нынешнем году объем ИТ-работ корпоративного сегмента США будет расти как за счет увеличения внутрифирменных ресурсов, так и благодаря расширению использования офшорной модели.Опрос руководителей ИТ-департаментов пятидесяти американских организаций выявил, что 74% из них планируют увеличить штат ИТ-сотрудников (кварталом ранее об этом заявляли 48% респондентов). И тем не менее большинство опрошенных высказали намерение передать выполнение своих технических работ аутсорсинговым компаниям, причем предпочтительно в страны с более низким уровнем зарплаты. Так, если в прошлом году опрос CIO показал, что компании выделяли около 0,9% своего ИТ-бюджета на офшорные услуги, то сейчас эта величина составляет 1,1% и, вероятнее всего, в течение ближайших двух-трех лет увеличится до 1,6%. Однако в отчете Merrill Lynch подчеркивается также, что исследование затрагивает только сегмент коммерческих предприятий - государственные организации очень неохотно идут на сотрудничество с офшорными фирмами.В то же время анализ ситуации на рынке труда в отрасли высоких технологий выявляет весьма противоречивую картину. Например, кадровое агентство Hudson (www.hudson.com) в опубликованном в начале весны отчете указало, что среди ИТ-работников растет удовлетворенность и оптимизм относительно своего финансового состояния и перспектив трудоустройства. Согласно данным министерства труда, среднее число ...
читать далее.