11.01.2012 Мнения, МенеджментОсобенность ИТ заключается в том, что в этой сфере вуз дает только базовую подготовку, а вот постигать тонкости профессии придется потом постоянно, возможно, даже после выхода на пенсию. Почему так происходит — не требует особых пояснений: такова динамика модернизации ИТ. И тем не менее в этом непрерывном процессе обучения периодически возникают некоторые волны, связанные со сменой историко-технологических фаз развития отрасли. По-видимому, именно сейчас мы переживаем такой переломный момент перехода от традиционной онпремис-модели использования ИТ к облачным моделям. Наверное, отражением этого стал и тот факт, что на прошедшей в ноябре 2011 г. конференции Microsoft TechEd 2011 Russia наряду с широким обсуждением сугубо технических вопросов значительное внимание было уделено теме обучения и сертификации специалистов. С сообщениями об этом на мероприятии выступил генеральный директор Microsoft Learning Лутц Зиоб, с которым побеседовал обозреватель PC Week/RE Андрей Колесов. PC Week: Тема обучения и переподготовки ИТ-специалистов никогда не теряет актуальности. Но все же, какие изменения происходят сейчас в этой сфере? Лутц Зиоб: “Обучение в течение всей своей жизни” — этот изначальный принцип ИТ-отрасли сегодня распространяется и на многие другие профессии. Вообще, идея постоянного обучения была высказана еще в незапамятные времена, как минимум в эпоху Возрождения и средние века, но фактически она оставалась лишь словами, реально в своей жизни ее ...
читать далее.
