07.06.2022  ИТ-рынок, ИТ-бизнес

Как изменилась рекрутинговая активность на рынке труда, рассказали аналитики SuperJob. Индекс рынка труда составляет 1,01 пункта: рекрутинговая активность на 0,01 пункт выше средней активности компаний в сфере найма персонала в аналогичные периоды 2017–2019 гг. За первую неделю июня HR-активность чуть выросла (+0,02 пункта). Количество вакансий за неделю увеличилось на 11%. По данным аналитиков SuperJob, прирост IT-вакансий составил 9%. Напомним, что ранее аналитики компании отмечали, что по данным SuperJob, IT-вакансий стало больше на 5% по итогам мая: прирост показали сегменты программирования и мобильной разработки, а также телекоммуникационная отрасль. Стабилен был спрос на персонал в сфере IT и телекоммуникаций за неделю с 24-го по 30-ое мая. Отраслью, которая показала наибольший прирост спроса на персонал за неделю, стала транспортно-логистическая сфера (+26% вакансий). Выросла потребность работодателей в водителях грузового транспорта, специалистах по логистике, работниках складского хозяйства. Вакансий в производственной отрасли стало больше на 19%: положительная динамика отмечается практически во всех сферах промышленности, включая приборо- и машиностроение. Спрос в банковской отрасли за неделю увеличился на 16% в основном за счет роста числа вакансий для специалистов по продажам банковских продуктов и услуг кредитования физическим и юридическим лицам. Количество вакансий курьеров выросло на 15%. Прирост спроса на персонал в сфере услуг составил также 15% за неделю ... читать далее.