05.07.2022  ИТ-рынок, ИТ-бизнес

SuperJob рассказала, как изменилась рекрутинговая активность на рынке труда. Индекс рынка труда составляет 1,00 пункт: рекрутинговая активность соответствует средней активности компаний в сфере найма персонала в аналогичные периоды 2017–2019 гг. За неделю HR-активность выросла на 0,01 пункта, вакансий стало больше на 1%. IT-вакансий стало больше на четверть (+24%): выросло число предложений в сфере разработки ПО и инжиниринга. Напомним, что ранее аналитики компании отмечали, что за неделю с 21 по 28 июня количество вакансий в отрасли также выросло на 11%. За прошедшую неделю число вакансий в сфере консалтинга выросло на 27%: увеличился спрос на специалистов по управлению проектами. Однако, даже несмотря на такую динамику, спрос в консалтинге пока значительно не дотягивает до уровня февраля этого года. IT-вакансий стало больше на четверть (+24%): выросло число предложений в сфере разработки ПО и инжиниринга. Спрос на курьеров за неделю увеличился на 18%. Прирост вакансий в правовой отрасли составил 14%. Выросло число предложений от промышленных компаний (+11%): наибольшая положительная динамика — в сфере точного машиностроения, производства станков и металлических изделий. Вакансий в снабжении стало больше также на 11%, в банковской отрасли — на 10%. Спрос на персонал в строительстве вырос на 9%. Туристическая сфера и гостинично-ресторанный бизнес увеличили количество предложений трудоустройства на 6%. Вакансий в ритейле и АХО стало больше на 5%. Прирост спроса в кадровой ... читать далее.