До 31 марта покупайте любые товары Patriot и получайте оборотный бонус 5% на сумму перевыполнения плана закупки! Для участия в программе необходимо иметь регистрацию в B2B eCom, за подробной информацией по условиям данной программы обращайтесь к менеджерам АБСОЛЮТ
Уважаемые партнеры! Treolan приглашает вас принять участие в маркетинговой программе. Закупая участвующие в акции ноутбуки, вы получаете сумку для ноутбука IRBIS в подарок. Для участия в программе необходимо зарегистрироваться
В течение всего гарантийного срока, при обращении в наш сервисный центр, вышедший из строя ИБП CyberPower до 3 КВт включительно, будет заменен на новое устройство в день обращения (сумма восстановлена на балансе). Акция действует до конца 2026 г
Получи кешбэк на счет при покупке товаров EasyPrint и Т2: Сумма отгрузки, в руб. и % кешбэка: от 10 000 до 50 000 руб. - 2% от 50 001 до 75 000 руб. - 4% от 75 001 руб. и выше - 5% Чтобы получить приз, вам необходимо выполнить условия программы, а также зарегистрироваться, указав ...
Закупайте продукцию брендов BEKO, Indesit, Hotpoint, Stinol за период проведения программы и получайте главный приз – поездку на космодром Байконур на двоих! Станьте очевидцем запуска ТГК «Прогресс МС- 36»
10 сентября российский офис Cisco объявил о том, что его новым руководителем стал Павел Бетсис — 47-летний уроженец Украины, окончивший университет в Торонто и получивший образование в области административного управления в Гарварде. Свою карьеру в ИТ-индустрии г-н Бетсис начал в 1985 г. в компании IBM, где прошёл путь от программиста до руководителя отдела продаж. Затем он работал региональным руководителем аналогичного отдела в компании Sterling Software, а до прихода в Cisco был главным исполнительным директором pVelocity — поставщика ПО ERP, входящего в состав венчурной компании Edgestone Capital. Профессиональные способности г-на Бетсиса нам всем в полной мере станут ясны позднее. Узнать же о личных качествах нового руководителя российской Cisco обозреватель PC Week/RE Денис Воейков попытался уже сейчас. PC Week: Если я правильно понимаю, практически во всех крупных назначениях в Cisco (в том числе и в российском офисе) за последнее время новые должности занимали люди, уже проработавшие в компании не один год. Как вы считаете, с чем связано ваше назначение — человека “со стороны”? Павел Бетсис: Мне сложно говорить за Джона Чемберса и всех остальных, кто принимал непосредственное участие в данном выборе. Могу описать лишь собственные ощущения. По моим наблюдениям, в западных компаниях подобная практика применяется весьма широко. Я бы даже сказал — почти всегда, когда бизнес или определенная его часть слишком долго управляется одним и ... читать далее.
