Уважаемые партнеры! Приглашаем принять участие в маркетинговой акции «Вкусные условия». Участвующие бренды: Vitek, Hyundai, Rondell, Starwind. Фокусные продукты: вафельницы, тостеры, сэндвичницы, хлебопечи, кофемашины, электрические турки, капельные и рожковые кофеварки. Период действия акции: с ...
Уважаемые партнеры! Приглашаем вас принять участие в промопрограмме на всю линейку продукции Patriot. Закупая оборудование Patriot, вы накапливаете бонусы. По итогам акции накопленные бонусы выдаются в виде подарочных сертификатов различных розничных сетей по вашему выбору
Получите кешбэк 5% на закупку новых моделей мини-ПК CBR до 15 декабря^ Артикул 11039713 CBR DT-001 Артикул 11039714 CBR DT-002 Артикул 11111883 CBR DT-007 Артикул 11113650 CBR DT-008 В течение 10 дней после отгрузки заполните форму регистрации, указав свои данные: ФИО, код клиента, должность ...
Компания EY провела экспресс-опрос работодателей о мерах, которые они предпринимают в связи со сложившейся экономической ситуацией. В текущей экономической ситуации компании отмечают следующие вызовы на рынке труда: спад производства, закрытие производственных площадок; новые требования соискателей; отток кадров и др. (рис. 1) Для борьбы с существующими на рынке вызовами компании уже предпринимают или намереваются предпринять различный комплекс мер. Наиболее популярные антикризисные решения, принимаемые компаниями в текущей ситуации, представлены на рис. 2. Тем не менее, помимо обозначенных мер компаниями принимаются также шаги по поддержке сотрудников: Линия психологической помощи (51% компаний) Альтернативные формы организации труда — гибкий график работы, совмещенная работа (38% компаний) Повышение уровня вознаграждения (29% компаний) Улучшение социального пакета (20% компаний). Однако даже в текущей непростой для всего рынка ситуации компании отмечают возможности, открывающиеся перед ними на рынке труда. Ключевые возможности, наиболее ... читать далее.
