25.05.2022  Новости, Рейтинги, исследования, Услуги

Как изменилась рекрутинговая активность на рынке труда, рассказывает SuperJob. Индекс рекрутинговой активности на рынке труда составляет 0,97 пункта, т.е. всего на 0,03 пункта ниже средней активности компаний в сфере найма персонала в аналогичные периоды 2017–2019 гг. За период 16–23 мая HR-активность практически не изменилась (минус 0,01 пункта). После майских праздников рынок труда оживает: вакансий стало больше на 5%. Динамика числа вакансий в различных сегментах рынка труда за неделю Услуги, ремонт, сервисное обслуживание +18% Маркетинг, реклама, PR +15% Медицина, фармацевтика +14% ИT, интернет, связь, телекоммуникации +13% Страхование +11% Службы доставки +11% Строительство, проектирование, недвижимость +10% Промышленность, производство +4% Банки, инвестиции, лизинг +4% За третью неделю мая наиболее значительно вырос спрос в сегменте услуг (+18%): стало больше вакансий от автосервисов, клининговых служб, компаний, обслуживающих телекоммуникационное оборудование и сети, а также промышленные агрегаты. Рекрутинг в сфере маркетинга, рекламы и PR также показал положительный рост: спрос вырос на 15% — увеличилось количество вакансий маркетологов, специалистов по продвижению и организации мероприятий. В сфере медицины и фармацевтики рост спроса вызван расширением подбора медицинского персонала для поселков вахтовиков на летний период (+14%). В сфере ИT и связи вакансий за неделю стало на 13% больше: прирост показали сегменты программирования и мобильной разработки ... читать далее.