Актуальные темы
IT Channel News
itWeek
Intelligent Enterprise/RE
Бестселлеры ИТ-рынка
BYTE/Россия

Спецпредложения

До 30 апреля получайте бонус 1 000 рублей за каждые 30 000 рублей закупки продукции Defender! Для участия в программе необходимо иметь партнёрскую регистрацию в B2B eCom, за подробной информацией по условиям данной программы обращайтесь к менеджерам АБСОЛЮТ
До 31 марта покупайте любые товары Patriot и получайте оборотный бонус 5% на сумму перевыполнения плана закупки! Для участия в программе необходимо иметь регистрацию в B2B eCom, за подробной информацией по условиям данной программы обращайтесь к менеджерам АБСОЛЮТ
Уважаемые партнеры! Treolan приглашает вас принять участие в маркетинговой программе. Закупая участвующие в акции ноутбуки, вы получаете сумку для ноутбука IRBIS в подарок. Для участия в программе необходимо зарегистрироваться
В течение всего гарантийного срока, при обращении в наш сервисный центр, вышедший из строя ИБП CyberPower до 3 КВт включительно, будет заменен на новое устройство в день обращения (сумма восстановлена на балансе). Акция действует до конца 2026 г
Получи кешбэк на счет при покупке товаров EasyPrint и Т2: Сумма отгрузки, в руб. и % кешбэка: от 10 000 до 50 000 руб. - 2% от 50 001 до 75 000 руб. - 4% от 75 001 руб. и выше - 5% Чтобы получить приз, вам необходимо выполнить условия программы, а также зарегистрироваться, указав ...
12345Все

SuperJob: лишь 4 из 10 компаний готовы рассматривать пенсионеров наравне с более молодыми кандидатами

16.03.2023  Новости, Рейтинги, исследования, Услуги

Лояльность работодателей к соискателям пенсионного возраста за 2 года не изменилась. В опросе сервиса SuperJob приняли участие представители 1000 компаний из всех округов страны. После начала СВО работодатели столкнулись с изменениями на рынке труда: в традиционно «мужских» сферах деятельности средний возраст кандидатов вырос за счет уменьшения числа соискателей моложе 45 лет. Мужчины призывного возраста реже готовы менять работу по разным причинам (и в первую очередь это наличие отсрочки от мобилизации и стабильная работа предприятия). В сложившихся условиях 4 из 10 работодателей принимают на работу пенсионеров на общих основаниях (наравне с более молодыми кандидатами), в каждой третьей компании соискателей пенсионного возраста трудоустраивают время от времени либо на некоторые должности. В 2021 году, в ковид, 42% работодателей трудоустраивали пенсионеров на общих основаниях, 30% — иногда. Чаще всего кандидатам пенсионного возраста открыты вакансии квалифицированных рабочих и сотрудников сферы сбыта (19 и 18% соответственно от числа работодателей, принимающих на работу пенсионеров). 13% компаний готовы нанять пенсионеров на позиции ИТР, по 12% — на должности водителей и бухгалтеров. Место проведения опроса: Россия, все округа Населенных пунктов: 168 Время проведения: 8 февраля — 15 марта 2023 года Исследуемая совокупность: менеджеры по персоналу и другие представители кадровых служб предприятий и организаций, ответственные за подбор персонала Размер выборки: 1000 ... читать далее.

Рекомендовано к прочтению


Gartner: дефицит ИИ-кадров стал главным краткосрочным вызовом для финансовых директоров
По данным исследования Gartner, ключевыми вызовами для финансовых директоров (CFO) в ближайшие шесть месяцев станут поиск и развитие специалистов в области искусственного интеллекта и цифровых технологий, а также работа в условиях высокой неопределённости. Ускоряющаяся нестабильность «Финансовые ...

Россияне предпочитают авто с русским звуком
Российский бренд «Урал» вышел на второе место по продажам в категории автозвука, заняв 13% рынка Уровень доверия к российским брендам зависит от категории товара: так, если в электронике в целом превалируют зарубежные производители, то в сегменте автозвука приоритет остается за отечественными ...

Авито Работа и Авито Реклама: 45% опрошенных россиян обращают внимание на HR-бренд компании при выборе места работы
Авито Работа и Авито Реклама провели опрос среди более чем 8 000 работающих жителей России, чтобы выяснить, что важно соискателям при выборе работодателя и какую роль играет HR-бренд компании. Результаты показали, что главным критерием при выборе места работы остается уровень дохода (51%), однако ...

SuperJob: ИИ-навыки против коммуникабельности и эмпатии — что важнее для современного HR
В топе НR-навыков, востребованность которых за последние полгода возросла, — рекрутинг, коммуникабельность, многозадачность, digital и AI. В открытом опросе SuperJob приняли участие 500 менеджеров по персоналу, кадровиков и рекрутеров из всех округов страны. На первом месте среди НR-навыков с ...

Российские инженерные решения впервые обогнали западные в дата-центрах
Центр экспертизы по комплексному сервису К2Тех проанализировал состав инженерного оборудования для центров обработки данных (ЦОД), находящегося на поддержке в России. Исследование показало, что российские производители инженерных решений для дата-центров (слаботочных систем, решений бесперебойного ...
     
3 причины, почему сотрудники сопротивляются внедрению ИИ
Общаясь с клиентами, замечаю, что при внедрении инструментов искусственного интеллекта компании сталкиваются не только с техническими ограничениями, но и с сопротивлением сотрудников. Обычно оно не проявляется открыто: это сомнения, недоверие и попытки заранее объяснить, почему именно в этом ...

Пять позитивных эффектов от проекта Закона о госрегулировании ИИ
Законопроект «Об основах госрегулирования сфер применения технологий искусственного интеллекта» был опубликован на прошлой неделе для общественного обсуждения. Отметим, что появление данного законопроекта — часть широкомасштабных мер Правительства по развитию ИИ в РФ. «В соответствии с поручением ...

Gartner: дефицит ИИ-кадров стал главным краткосрочным вызовом для финансовых директоров
По данным исследования Gartner, ключевыми вызовами для финансовых директоров (CFO) в ближайшие шесть месяцев станут поиск и развитие специалистов в области искусственного интеллекта и цифровых технологий, а также работа в условиях высокой неопределённости. Ускоряющаяся нестабильность «Финансовые ...

Внедрение Колибри-АРМ в ИТ-инфраструктуру нефтегазовой корпорации
Заказчик проекта – одна из крупнейших в России нефтегазовых корпораций. Заказчик искал решение для управления ИТ-инфраструктурой и пользовательскими устройствами – а одним из ключевых требований было управление гетерогенной средой, включающей устройства на разных операционных системах ...

Россияне предпочитают авто с русским звуком
Российский бренд «Урал» вышел на второе место по продажам в категории автозвука, заняв 13% рынка Уровень доверия к российским брендам зависит от категории товара: так, если в электронике в целом превалируют зарубежные производители, то в сегменте автозвука приоритет остается за отечественными ...

Лидеры читательского рейтинга

Подборка по дате

Март 2026
ПнВтСрЧтПтСбВс
      1
2345678
9101112131415
16171819202122
23242526272829
3031     

© 1991–2026 ITRN (Российская служба ИТ-новостей). Политика конфиденциальности персональных данных. 109147 г. Москва, ул. Марксистская, 34, строение 10. Телефон: +7 495 974-22-60. Факс: +7 495 974-22-63. Электропочта: itrn@itrn.ru.
Версия 21.2.  Создание сайта — студия iMake.