До 30 июня получайте бонус 1 000 рублей за каждые 25 000 рублей закупки продукции бренда Patriot! Для участия в программе необходимо иметь регистрацию в B2B eCom, за подробной информацией по условиям данной программы обращайтесь к менеджерам АБСОЛЮТ
С 21 апреля по 31 мая покупайте товары STINOL, копите шары и выигрывайте призы! Больше шаров - больше призов! Для участия в программе необходимо иметь партнёрскую регистрацию в B2B eCom, за подробной информацией по условиям данной программы обращайтесь к менеджерам АБСОЛЮТ
Компания NETLAB запускает новый формат — «Техно-марафон лучших цен». Это регулярная подборка оборудования с выгодными условиями, которая будет обновляться каждые две недели. Формат ориентирован на партнеров, которым важно быстро закрывать проекты и забирать актуальные позиции по конкурентным ценам ...
A1TIS.Дистрибуция запускает мотивационную программу на закупку ИБП HIPER — оформите покупку на сумму от 30 000 рублей и получите сертификат OZON. Это отличная возможность не только приобрести источники бесперебойного питания по выгодным ценам, но и получить приятный бонус. Как это работает ...
Уважаемые партнеры! Приглашаем принять участие в акции «Энергия выгоды». Закупая в Merlion ИБП и батарейные модули Ippon, вы получите бонус до 9%. Период действия акции: 05.03-04.04.2026 Описание: - Программа накопительная. Закупки суммируются и по итогам месяца начисляются бонусы. - ...
Окончание. Начало тут Продолжаем публиковать комментарии представителей компаний о причинах массового возвращения сотрудников в офисы. Впрочем, в некоторых компаниях говорить о «массовом возвращении» некорректно, поскольку либо массового перехода на удаленку не было, либо удаленка по-прежнему остается приоритетным форматом организации роботы. Напомним, что мы попросили представителей ИТ-компаний рассказать, как у них обстоят дела с удалёнкой: Закрепился ли в вашей компании удаленный формат работы? Если да, то сколько %% сотрудников сейчас работают удаленно? Для каких категорий сотрудников, должностей удаленный формат работы по-прежнему оправдан или даже предпочтителен? В чем, на ваш взгляд, причины массового возвращения сотрудников в офисы? В чем минусы удаленки по сравнению с работой в офисе? Про плюсы не спрашиваем, потому что про них уже много писали раньше. Насколько возврат сотрудников в офисы продиктован интересами организаций, а насколько — интересами самих сотрудников? Алексей Никитин, генеральный директор Visiology: До пандемии все 100% сотрудников Visiology находились в офисе, и для их работы были созданы все условия. Поэтому, как и многие другие, с началом ковидных ограничений мы очень беспокоились об эффективности и производительности наших ключевых подразделений. Но прошедшие годы показали, что беспокойство было неоправдано, и сейчас мы не видим смысла для производственных подразделений полноценно возвращаться в офис. Конечно, есть те, кто сам захотел ... читать далее.
Мы используем cookie-файлы, возможности LiveInternet, Яндекс.Метрики и SberAds для наилучшего представления нашего сайта в соответствии с Политикой обработки персональных данных. Если Вы согласны с этим, пожалуйста, нажмите кнопку «Принять». Продолжая пользоваться сайтом, Вы подтверждаете, что были проинформированы об использовании сайтом cookie-файлов, LiveInternet, Яндекс.Метрики и SberAds, и согласны с Политикой обработки персональных данных.
