До 31 марта покупайте любые товары Patriot и получайте оборотный бонус 5% на сумму перевыполнения плана закупки! Для участия в программе необходимо иметь регистрацию в B2B eCom, за подробной информацией по условиям данной программы обращайтесь к менеджерам АБСОЛЮТ
Уважаемые партнеры! Treolan приглашает вас принять участие в маркетинговой программе. Закупая участвующие в акции ноутбуки, вы получаете сумку для ноутбука IRBIS в подарок. Для участия в программе необходимо зарегистрироваться
В течение всего гарантийного срока, при обращении в наш сервисный центр, вышедший из строя ИБП CyberPower до 3 КВт включительно, будет заменен на новое устройство в день обращения (сумма восстановлена на балансе). Акция действует до конца 2026 г
Получи кешбэк на счет при покупке товаров EasyPrint и Т2: Сумма отгрузки, в руб. и % кешбэка: от 10 000 до 50 000 руб. - 2% от 50 001 до 75 000 руб. - 4% от 75 001 руб. и выше - 5% Чтобы получить приз, вам необходимо выполнить условия программы, а также зарегистрироваться, указав ...
Закупайте продукцию брендов BEKO, Indesit, Hotpoint, Stinol за период проведения программы и получайте главный приз – поездку на космодром Байконур на двоих! Станьте очевидцем запуска ТГК «Прогресс МС- 36»
МOLGA Consulting представила новый продукт «Цифровой портал сотрудника» — часть платформы для управления персоналом «HRroom», однако решение доступно клиентам и в качестве самостоятельного продукта. Решение включает в себя профиль сотрудника, обучение с применением рекомендательных функций искусственного интеллекта, корпоративную социальную сеть, а также проведение опросов и оценку компетенций персонала. «Цифровой портал сотрудника предоставляет „единое окно“ доступа к информации о сотруднике, а также ко всем сервисам и услугам для сотрудника на протяжении его жизненного цикла в компании — от момента приема до увольнения. Продукт создан на современном импортонезависимом стеке технологий. Также за счет продуманной архитектуры мы упростили интеграцию платформы с любой корпоративной HR системой» — рассказала Екатерина Мельникова, владелец продукта. Функционал портала сотрудника направлен на формирование комфортного клиентского пути сотрудника в компании: улучшение коммуникаций, снижение времени на поиск информации и оптимизацию временных затрат на рутинные кадровые операции, предоставление лучших сервисов в области управления талантами. Корпоративная новостная лента, личные посты сотрудников, реакции и комментарии — фичи платформы, которые помогут повысить вовлеченность персонала. У каждого сотрудника есть своя страничка с контактными личными и корпоративными данными. Высокую ценность представляют инструменты взаимодействия между коллегами — платформа позволяет подтверждать ... читать далее.
