29.07.2026 Новости, ОС и разработка приложений, Социальные проекты, благотворительностьУже год в группе компаний IBS действует комплексная программа поддержки сотрудников и их детей «Семья в IBS». За это время мерами поддержки воспользовались 120 молодоженов и более 130 молодых родителей. Программа нацелена на повышение благополучия сотрудников, укрепление семейных ценностей, а также долгосрочное стратегическое развитие рынка труда. Она охватывает самые важные и волнительные события семейной жизни — вступление в брак, ожидание и рождение ребенка, воспитание и развитие детей. Программа стала доступна в июне 2025 года, а весной 2026-го перечень льгот расширился. Сотрудники IBS, создавшие семью, могут получить на выбор один из бонусов: отпуск на двоих в рекреационном офисе группы компаний в Геленджике, участие в корпоративном экскурсионном туре, полугодовую финансовую поддержку на аренду жилья и ипотеку либо единовременную выплату на регистрацию брака. Молодоженам, беременным сотрудницам, многодетным и семьям с детьми младшего возраста, а также родителям детей с ограниченными возможностями здоровья предоставляются гибкие условия работы — удаленный или гибридный формат занятости, индивидуальное время начала и окончания рабочего дня, дополнительные перерывы. Например, с 2026 года многодетные сотрудники могут воспользоваться пятью дополнительными оплачиваемыми днями отпуска и 60 днями удаленной работы. Особое внимание уделяется материальной поддержке родительства. Группа компаний компенсирует 50% стоимости услуг в рамках программ ведения беременности и сопровождения ...
читать далее.
