Закупите продукцию брендов BEKO, Indesit, Hotpoint, Stinol за период проведения программы и получите главный приз – поездку на космодром Байконур на двоих! Станьте очевидцем запуска ТГК «Прогресс МС- 36»
Специальные цены на избранный ассортимент товаров для дома. Товары-участники: Бренды GORENJE, KORTING, ORAL-B, PANASONIC, REMINGTON, SAMSUNG, UFESA, ZELMER, БИРЮСА
Получите кешбэк 5% на закупку новых моделей сетевых фильтров CBR до 23 декабря: - 11111084 CBR Сетевой фильтр CSF SP-5-018M-B, 10A, 10A, 5 евророзеток, защита от детей, 3x0.75 мм2, медь, 1.8 м, чёрный - 11111085 CBR Сетевой фильтр CSF SP-5-030M-B, 5 евророзеток, защита от детей, 3x0.75мм2 ...
Уважаемые партнеры! Приглашаем принять участие в акции «Сделай Новый год ярче!». Вас ждет двойной бонус за закупку телевизоров Digma, Hyundai, Starwind. Период действия акции: 01.12 — 31.12.25 г. Условия акции: — Бонус до 5% начисляется за закупку любых телевизоров Digma, Hyundai, Starwind на ...
До конца 2025 года на всё оборудование BIXOLON со склада PROWAY действуют эксклюзивные цены! Рекомендуем обратить внимание на модели: • SLP-DX220DG – Компактный принтер прямой термопечати для курьеров и мобильной торговли. Разрешение печати: 203 dpi Скорость печати: 152 мм/с Интерфейс ...
Если кратко охарактеризовать основную нацеленность нынешней ежегодной конференции IBM Lotus Forum, которая традиционно проходит в Москве в конце сентября, то это может выглядеть так: “Сделаем социальные сети реальностью корпоративных информационных систем”. Общий тон мероприятия был задан в пленарном выступлении директора по продажам ПО IBM EE/A Леонида Алтухова, главная идея которого была сформулирована в названии доклада: “Интеллектуальный потенциал сотрудников — главный двигатель инноваций в компании”. На слушателей обрушился настоящий шквал сведений о стремительно растущем объеме цифрового контента в мире и еще быстрее увеличивающемся трафике данных, передаваемых между людьми. Все это относится и к внутрикорпоративным системам. Далее последовала логическая цепочка: “в современном бизнесе решающую роль играют инновации и идеи” — “главным источником идей являются сотрудники компаний, опережая даже специальные исследования и разработки” — “компании должны научиться отлавливать полезные идеи, использовать новые неформальные методы коллективного решения проблем” — “социальные сети представляют собой инструмент реализации такого подхода к работе руководства с сотрудниками”. Если посмотреть, как организовано взаимодействие сотрудников в компаниях, то нетрудно увидеть, что оно проходит в двух параллельных плоскостях: одна описывается формальными бизнес-процессами и часто использует документориентированную схему, другая нацелена на произвольное общение людей с ... читать далее.
