Закупите продукцию брендов BEKO, Indesit, Hotpoint, Stinol за период проведения программы и получите главный приз – поездку на космодром Байконур на двоих! Станьте очевидцем запуска ТГК «Прогресс МС- 36»
Специальные цены на избранный ассортимент товаров для дома. Товары-участники: Бренды GORENJE, KORTING, ORAL-B, PANASONIC, REMINGTON, SAMSUNG, UFESA, ZELMER, БИРЮСА
Получите кешбэк 5% на закупку новых моделей сетевых фильтров CBR до 23 декабря: - 11111084 CBR Сетевой фильтр CSF SP-5-018M-B, 10A, 10A, 5 евророзеток, защита от детей, 3x0.75 мм2, медь, 1.8 м, чёрный - 11111085 CBR Сетевой фильтр CSF SP-5-030M-B, 5 евророзеток, защита от детей, 3x0.75мм2 ...
Уважаемые партнеры! Приглашаем принять участие в акции «Сделай Новый год ярче!». Вас ждет двойной бонус за закупку телевизоров Digma, Hyundai, Starwind. Период действия акции: 01.12 — 31.12.25 г. Условия акции: — Бонус до 5% начисляется за закупку любых телевизоров Digma, Hyundai, Starwind на ...
До конца 2025 года на всё оборудование BIXOLON со склада PROWAY действуют эксклюзивные цены! Рекомендуем обратить внимание на модели: • SLP-DX220DG – Компактный принтер прямой термопечати для курьеров и мобильной торговли. Разрешение печати: 203 dpi Скорость печати: 152 мм/с Интерфейс ...
Компания БИТ объявила о завершении автоматизации ведения кадрового и бухгалтерского учета Стокгольмской школы экономики в России. Ранее учебное заведение вело весь бухгалтерский учет в программе “1С:Бухгалтерия 7”. Однако со временем стало увеличиваться как число её сотрудников, так и количество участников программ Executive MBA. Это привело к увеличению количества печатных форм и документов, на оформление и учет которых стало уходить больше времени и трудозатрат. Компания БИТ предложила сократить эти трудозатраты за счет внедрения новых программных продуктов. На первом этапе специалисты БИТ перевели бухгалтерский и налоговый учет Школы на последнюю версию программы “1С:Бухгалтерия 8”, которая позволила обновить методы прежнего ведения отчетности в соответствии с изменениями требований российского законодательства и спецификой образовательного учреждения. Также после проведения анализа базы и доработки необходимых печатных форм, упорядочилась номенклатура учреждения. Это позволило упростить процесс учета, оформления и управления документацией. Вторым этапом стала оптимизация управления денежными расчетами с сотрудниками школы. Теперь с помощью решения “1С:Зарплата и управление персоналом 8” в Стокгольмской школе экономики упростился кадровый учет, сократилось время на расчет заработной платы и исчисления регламентированных законодательством налогов и взносов. Также стало возможным управление компетенциями, обучением и аттестациями сотрудников. Стокгольмская школа ... читать далее.
