До 6 мая закупайте мониторы бренда ACER и получайте бонус до 5%*! *За подробной информацией по условиям данной программы необходимо связаться с менеджером компании АБСОЛЮТ
Уважаемые партнёры! Приглашаем принять участие в маркетинговой акции и получить бонус 5% за закупку компьютерной периферии брендов Acer, A4Tech Bloody, DIGMA, Оклик. Участвующие товары: мониторы, наушники с микрофоном, web-камеры, клавиатуры, мыши, коврики, разветвители, рюкзаки для ноутбука ...
Покупайте продукцию Systeme electric, участвующую в акции, и получайте кешбэк 5%. Чтобы получить кешбэк, необходимо выполнить условия программы, а также зарегистрироваться, указав свои данные: ФИО, компания, код клиента. Внимание! Бюджет программы ограничен, акция может быть закончена раньше ...
Уважаемые партнёры! Мы запускаем специальное предложение — снижение цен на ручные сканеры штрих-кода Datalogic Gryphon GD4520! Сканеры Datalogic GD4520 обеспечивают исключительную производительность благодаря передовому мегапиксельному датчику с белой подсветкой. Характеристики: • Тип сканера ...
Период: с 1 января по 30 июня 2026 г. (возможна досрочная остановка акции при исчерпании складских запасов). Участники программы: все партнёры OCS. За каждый проданный сервер партнёры получают фирменный набор брендированной одежды и аксессуаров NERPA Wear Pack — чтобы вы могли закрывать ...
Германский профсоюз IG Metall и руководство Nokia Siemens Networks договорились о возможных действиях, которые позволят компании остаться крупным работодателем в Мюнхене. Этот план, предложенный профсоюзом IG Metall, предполагает сохранить в Мюнхене приблизительно 2000 рабочих мест, однако филиал на Санкт-Мартин-штрассе, где сейчас заняты 3600 чел., будет закрыт, как и планировалось ранее. Nokia Siemens Networks готова принять предложение IG Metall, если значительное большинство служащих из примерно 1600, должности которых планируется сократить в Мюнхене, согласятся перейти к временному работодателю до истечения апреля 2012 г. Целью этой новой организации станет поддержка и обучение персонала, перешедшего на должностные позиции вне Nokia Siemens Networks, трудовой договор будет заключаться сроком на два года. «Это решение будет принято в том случае, что значительное большинство затронутых увольнением служащих согласятся перейти к временному работодателю, - пояснил Херберт Мерц, председатель Совета директоров Nokia Siemens Networks GmbH & Co. KG. - Предложение IG Metall дало бы нам возможность провести реструктуризацию в Германии с опережением графика. Это оправдано экономически и дает основания к тому, чтобы Мюнхен оставался значимым филиалом Nokia Siemens Networks». В ноябре 2011 г. Nokia Siemens Networks объявила о плане реструктуризации во всем мире, включающем сокращение 17 тыс. должностных позиций. В конце января 2012 г. компания объявила о намерении сократить ... читать далее.
Мы используем cookie-файлы, возможности LiveInternet, Яндекс.Метрики и SberAds для наилучшего представления нашего сайта в соответствии с Политикой обработки персональных данных. Если Вы согласны с этим, пожалуйста, нажмите кнопку «Принять». Продолжая пользоваться сайтом, Вы подтверждаете, что были проинформированы об использовании сайтом cookie-файлов, LiveInternet, Яндекс.Метрики и SberAds, и согласны с Политикой обработки персональных данных.