Закупите продукцию брендов BEKO, Indesit, Hotpoint, Stinol за период проведения программы и получите главный приз – поездку на космодром Байконур на двоих! Станьте очевидцем запуска ТГК «Прогресс МС- 36»
Специальные цены на избранный ассортимент товаров для дома. Товары-участники: Бренды GORENJE, KORTING, ORAL-B, PANASONIC, REMINGTON, SAMSUNG, UFESA, ZELMER, БИРЮСА
Получите кешбэк 5% на закупку новых моделей сетевых фильтров CBR до 23 декабря: - 11111084 CBR Сетевой фильтр CSF SP-5-018M-B, 10A, 10A, 5 евророзеток, защита от детей, 3x0.75 мм2, медь, 1.8 м, чёрный - 11111085 CBR Сетевой фильтр CSF SP-5-030M-B, 5 евророзеток, защита от детей, 3x0.75мм2 ...
Уважаемые партнеры! Приглашаем принять участие в акции «Сделай Новый год ярче!». Вас ждет двойной бонус за закупку телевизоров Digma, Hyundai, Starwind. Период действия акции: 01.12 — 31.12.25 г. Условия акции: — Бонус до 5% начисляется за закупку любых телевизоров Digma, Hyundai, Starwind на ...
До конца 2025 года на всё оборудование BIXOLON со склада PROWAY действуют эксклюзивные цены! Рекомендуем обратить внимание на модели: • SLP-DX220DG – Компактный принтер прямой термопечати для курьеров и мобильной торговли. Разрешение печати: 203 dpi Скорость печати: 152 мм/с Интерфейс ...
Пришло время пересмотреть политики доступа к данным и приложениям, говорится в новом исследовании компании SailPoint. На удивление высокая доля работников не видит ничего зазорного в чтении не предназначенных для них файлов с конфиденциальной информацией, а многие не стесняются при увольнении прихватить электронные активы компании. Действительно, сейчас чаще крадут данные в электронной форме, чем степлеры. Вывод: ИТ-менеджеры сталкиваются с серьезной проблемой, пытаясь снизить риски для компании и одновременно обеспечить персоналу доступ к важнейшим сведениям и приложениям. “Многие сотрудники могут не сознавать, что взять принадлежащие компании данные — все равно, что украсть, — сказал Джеки Гилберт, соучредитель и вице-президент SailPoint по маркетингу. — Это указывает на наличие “теневой зоны морали”, как я ее называю, когда речь идет о владении электронными данными. Если сотрудники переходят в конкурирующие фирмы, работодатели должны рассматривать такое отношение в качестве серьезной угрозы”. На слайдах приведены данные опроса, в котором приняло участие 1600 человек из США и Великобритании, занятых полный или ... читать далее.
