Уважаемые партнеры! Приглашаем принять участие в маркетинговой акции «Вкусные условия». Участвующие бренды: Vitek, Hyundai, Rondell, Starwind. Фокусные продукты: вафельницы, тостеры, сэндвичницы, хлебопечи, кофемашины, электрические турки, капельные и рожковые кофеварки. Период действия акции: с ...
Уважаемые партнеры! Приглашаем вас принять участие в промопрограмме на всю линейку продукции Patriot. Закупая оборудование Patriot, вы накапливаете бонусы. По итогам акции накопленные бонусы выдаются в виде подарочных сертификатов различных розничных сетей по вашему выбору
Получите кешбэк 5% на закупку новых моделей мини-ПК CBR до 15 декабря^ Артикул 11039713 CBR DT-001 Артикул 11039714 CBR DT-002 Артикул 11111883 CBR DT-007 Артикул 11113650 CBR DT-008 В течение 10 дней после отгрузки заполните форму регистрации, указав свои данные: ФИО, код клиента, должность ...
Компания «ТЕХНОЛОГИИ БУДУЩЕГО» выполнила государственный контракт на поставку системы управления очередью NEURONIQ для предприятия оборонной промышленности. Заказчик — ПАО «Уфимское моторостроительное производственное объединение» является производителем турбореактивных двигателей для боевых истребителей семейства СУ-30, СУ-27, СУ-25. В объединении работает в общей сложности 22 тыс. человек, в связи с чем возникла необходимость оптимизации взаимодействия кадровой службы с персоналом предприятия. Предложенное заказчику решение соответствует функциональным задачам, а также требованиям в области информационной безопасности. Программное обеспечение установлено на облачный сервер, с которого осуществляется управление терминалами и серверами периферии, входящими в состав системы. Ресурсы программно-аппаратного комплекса адаптированы к производственной специфике предприятия, и настроены на оперативную обработку максимально возможного входящего потока. Пользовательский интерфейс и средства оповещения о вызовах кастомизированы с учетом потребностей заказчика и полностью отвечают параметрам технического задания. Благодаря внедрению системы управления очередью ПАО «УМПО» удалось усовершенствовать алгоритмы работы с персоналом, организовать тотальный учет обращений и пооперационный контроль на оснащенном участке, эффективно распределить нагрузку между обслуживающими сотрудниками, оптимизировать поток, сократив пиковые затраты времени за счет плановой записи на будущие периоды ... читать далее.
