Уважаемые партнёры! Приглашаем принять участие в акции «Базальт СПО: старт продаж для новых партнёров» — специально для партнёров, у которых не было закупок Базальт СПО в 2026 году. Зарабатывайте баллы за оборот и обменивайте их на электронные сертификаты популярных федеральных сетей! Для участия в ...
Покупайте выделенный ассортимент товаров по специальным ценам! *За подробной информацией по условиям данной программы необходимо связаться с менеджером компании АБСОЛЮТ
Покупайте материнские платы Gigabyte и получайте бонус по схеме: 50 000 – 99 999 - 4,5% 100 000 – 299 999 - 5% от 300 000 и более - 5,5% Внимание! Бюджет программы ограничен, акция может быть закончена раньше заявленного срока. Чтобы получить бонус, необходимо выполнить ...
Уважаемые партнёры! Приглашаем принять участие в акции «Кешбэк 100%». Закупайте в Merlion мониторы брендов Bloody, DIGMA, DIGMA PRO и получите 100% кешбэк за каждое десятое устройство! В списке акционных товаров – более 40 позиций мониторов диагональю от 21,5" до 39,7". Период ...
С 15 мая по 15 июня 2026 года InFocus проводит промо программу по популярным проекторам. На ряд ключевых моделей серий Genesis III и Genesis IV при покупке в ДНС, Citilink, Комус, ОнлайнТрейд и других розничных точках действует специальное предложение. Модели, участвующие в акции: IN0002SL ...
В рабочих конфликтах россияне чаще всего винят своих оппонентов. Руководители становятся участниками конфликтов вдвое чаще, чем рядовые работники. Сервис SuperJob выяснил у сотрудников и руководителей российских компаний, насколько часто они вступают в конфликты на работе. В рабочем коллективе не всегда удается избежать разногласий: конфликты с сослуживцами случались у 17% россиян, с начальством — у 18%. Руководителей, конфликтовавших с подчиненными, — 35%. Мужчины чаще женщин конфликтуют с коллегами (19% против 16%) и с руководством (21 и 14%). Среди сотрудников в возрасте 35–44 лет с коллегами и руководством конфликтовали 22 и 21% соответственно. Работники с зарплатой от 45000 руб. становятся участниками конфликтных ситуаций с сослуживцами (22%) и начальством (также 22%) чаще сотрудников с меньшим уровнем дохода. Чаще всего в разжигании конфликта россияне винят другую сторону. 19% начальников назвали зачинщиками последнего конфликта подчиненных, 9% — себя. Сотрудников, которые считают, что конфликт начал руководитель, — 12%, и лишь 2% признались, что сами затеяли конфликт с начальством. 10% сотрудников считают инициаторами последнего конфликта на ... читать далее.
Мы используем cookie-файлы, возможности LiveInternet, Яндекс.Метрики и SberAds для наилучшего представления нашего сайта в соответствии с Политикой обработки персональных данных. Если Вы согласны с этим, пожалуйста, нажмите кнопку «Принять». Продолжая пользоваться сайтом, Вы подтверждаете, что были проинформированы об использовании сайтом cookie-файлов, LiveInternet, Яндекс.Метрики и SberAds, и согласны с Политикой обработки персональных данных.
