Уважаемые партнеры! Приглашаем принять участие в акции «Бонусы под елкой!». Спешите получить бонус до 6% за закупку периферии Acer. Новым партнерам предусмотрен дополнительный бонус. В акции принимают участие: клавиатуры, мыши, коврики, наушники, презентеры, рюкзаки и сумки для ноутбука. Период ...
Уважаемые партнеры! Treolan предлагает вам принять участие в программе по телефонам Fanvil. Совершая закупку телефонов Fanvil в Treolan, вы можете получить подарочные карты федеральных сетей на ваш выбор. Для участия в программе необходимо зарегистрироваться
1 дилер, максимально увеличивший закупки продукции Бастион в период проведения акции в процентном соотношении к предыдущему периоду*, но не менее 2 000 000 руб., получит бонус 160 000 руб. 6 дилеров, максимально увеличившие закупки продукции Бастион в период проведения акции в процентном ...
Уважаемые партнеры! Приглашаем принять участие в маркетинговой акции! В период с 20.10 по 20.11.25 г. закупайте СВЧ и мини-печи Hyundai, Vitek и STARWIND и получите бонус до 400 руб. за каждую приобретенную позицию. - Минимальная сумма заказа – 100 единиц товара (любые позиции). - ...
Уважаемые партнеры! Спешим поделиться отличной новостью: мы запускаем акцию на популярное оборудование Newland, которое уже доступно прямо с нашего склада! Это прекрасная возможность оперативно обновить ваш парк техники и получить дополнительные преимущества. В рамках специального предложения мы ...
Только 11% работающих россиян были переведены на удаленный график работы в связи с ухудшением эпидемиологической обстановки Служба исследований крупнейшей российской платформы онлайн-рекрутинга hh.ru выяснили, как 3-я волна пандемии повлияла на формат работы сотрудников российских компаний в связи с ухудшениями эпидемиологической обстановки. Опрос проводился с 18 по 28 июня 2021 среди 1500 респондентов. Результаты опроса показали, что среди работающих россиян 51% респондентов продолжает работать из офиса/на территории работодателя, как и раньше. 11% продолжают работу из дома, а 13% в гибридном графике, как и до ухудшения эпидемиологической обстановки. При этом, 11% работающих россиян в разгар 3-й волны пандемии были переведены работодателями на удаленный график, 9% на гибридный график, а 4% были отправлены в отпуск/на выходные. Лидирующими профессиональными областями, представители которых продолжили работу в офисе/на территории работодателя, стали производство, сельское хозяйство (81%), строительство, недвижимость (71%), а также бухгалтерия, управленческий учет, финансы предприятия (65%). Наибольшее число респондентов из следующих профобластей продолжили работу из дома: ИТ, интернет, телеком (21%), начало карьеры, студенты (21%), и административный персонал (16%). Больше всего работников, переведенных на удаленный график этим летом, стало в профобласти ИТ, интернет и телеком (24%). Второе место заняли начинающие карьеру специалисты и студенты (15%), а за ними следуют ... читать далее.
