05.05.2025 Новости, Рейтинги, исследования, УслугиАвито Работа представляет первый аналитический обзор рынка труда, основанный на данных платформы, опросах соискателей и статистике официальных источников. Возвращение «допандемийных» стратегий поиска работы В I квартале 2025 года на рынке труда зафиксирован рост активности соискателей — впервые за несколько лет динамика напоминает тенденции 2020–2021 годов. Однако в отличие от вынужденных изменений допандемийного периода, текущий тренд отражает осознанные карьерные решения кандидатов и их стремление к улучшению условий труда. Но несмотря на это, кадровый дефицит на российском рынке труда сохраняется. Число новых вакансий продолжает увеличиваться, хотя темпы роста несколько замедлились. В I квартале 2025 года количество предложений от работодателей на Авито Работе выросло на 21% по сравнению с аналогичным периодом 2024 года — этот показатель ниже среднегодовых значений предыдущих лет. Эти изменения происходят на фоне структурных сдвигов: «синие воротнички» составляют 49% занятых, при этом наибольший спрос наблюдается в логистике (+34% вакансий для водителей и курьеров), пищевом производстве (+24%) и рознице (+8%). В то же время строительство (-19%), складская логистика (-15%), автосервисы (-13%) демонстрируют отрицательную динамику. Офисные направления показывают разнонаправленную динамику: спрос на специалистов по продажам вырос на 17%, тогда как количество вакансий для ИT-специалистов и HR сократилось на 2% и 5% соответственно. Компании трансформируют подход к найму: теперь ...
читать далее.
