12.05.2025  Новости, Консалтинг и системная интеграция, Общая коммерческая деятельность, ОС и разработка приложений, Планирование и проекты, Сети и телекоммуникации

«Перфоманс Лаб» масштабировала платформу HRlink при кратном росте пользовательской активности в России, который был критичным для развития бизнеса и решения задач импортозамещения. Компания HRlink разрабатывает высоконагруженную платформу кадрового электронного документооборота. HRlink обратилась к компании «Перфоманс Лаб» с задачей по обеспечению стабильной работы приложения, учитывая увеличивающуюся нагрузку в течение длительного времени. Нужно было идентифицировать и локализовать факторы, которые ограничивают производительность системы, проверить ее устойчивость в условиях сезонных пиковых нагрузок. Стоит отметить, что HRlink обслуживает более 1,5 млн пользователей, и планируется рост до 10 млн. При этом каждый пользователь активно взаимодействует с системой: подписывает документы, получает уведомления, использует интерфейс API. Поэтому высокая степень нагрузки на ключевые компоненты потребовала глубокого анализа системы инженерами «Перфоманс Лаб» и работы в ночное время (для минимизации влияния на основную систему). Для тестирования системы важно было учитывать данные, максимально близкие к реальным. Учитывая, что HRlink придерживается строгих стандартов конфиденциальности, была исключена передача настоящих данных. Это потребовало создания сложных эмуляторов и обезличенных наборов данных. А так как платформа включает сложную интеграцию с внешними системами через API, это увеличило сложность составления профилей нагрузки и тестовых сценариев. Таким образом, на начальном ... читать далее.