21.05.2025 Новости, Интернет, Рейтинги, исследования, УслугиРаботодатели продолжают улучшать условия труда и активно развивать систему нематериальной мотивации, дополняя традиционные социальные пакеты необычными льготами — от корпоративных тренингов до массажа и спортивных абонементов. Согласно исследованию Авито Работы, по итогам 2024 года коучинг и тренинги стали самым популярным нестандартным бонусом в офисных вакансиях для россиян: их число увеличилось на 43%. Важно отметить, что нестандартные бонусы дополняют традиционные привилегии, такие как добровольное медицинское страхование, и предоставляются работодателем на безвозмездной основе либо со скидкой. Компании стремятся создать комфортную и поддерживающую рабочую атмосферу, которая будет способствовать повышению вовлеченности и лояльности сотрудников. Особенно активно предложения коучинга и тренингов встречаются в профессии кассира — количество вакансий с этим бонусом по итогам 2024 года увеличилось на 57% в сравнении с предыдущим. Средняя предлагаемая зарплата для специалистов этой профессии тоже выросла (+15%) и составила 54 987 руб/мес. Также коучинг и тренинги стали чаще предлагать банковским работникам (+12%): в перечень задач этих специалистов входит обслуживание клиентов, консультации по вкладам, кредитам и другим проектам, проведение платежей и кассовых операций, аналитика инвестиций, продажа банковских услуг и многое другое. Кроме того, среднее зарплатное предложение этих сотрудников увеличилось год к году на 15% до 88 005 руб/мес. Тренд на заботу о физическом здоровье ...
читать далее.
