24.06.2026 Новости, Итоги и тенденции, ОС и разработка приложений, Рейтинги, исследованияСервис «Карма» от БКИ «Скоринг бюро» и платформа гибкой занятости SkillStaff провели опрос среди более 1000 ИT-специалистов уровня middle+, senior, lead, которые работают по модели гибкой занятости — самозанятые, ИП, аутстаферы и фрилансеры. Опрос показал, что ИT-специалисты подходят к карьерным решениям осознанно и с учетом финансовой стабильности, а это формирует запрос на большую прозрачность в работе с заказчиками. Доход или интересный проект Большинству ИT-специалистов приходилось выбирать между интересным проектом и финансовой стабильностью. 69% респондентов признались, что отказывались от привлекательных вакансий или проектов из-за слишком низкого стартового дохода — и считают это решение правильным. Еще 16% не отказываются от диалога и готовы обсуждать условия, у 12% подобной ситуации не возникало. Лишь 4% отметили, что отказывались от проектов и впоследствии пожалели об этом. Финансовые стратегии Вероятность неравномерной загрузки при гибкой занятости, специалисты нивелируют финансовой стратегией накоплений. Когда проектов становится меньше, 35% берут один быстрый небольшой заказ и параллельно ищут крупный, 24% готовы взяться за любую подработку, чтобы сохранить уровень дохода, а 22% уже накопили финансовую подушку и могут позволить себе не торопиться. Еще 14% предпочитают ждать хорошо оплачиваемый проект, тратя сбережения. Финансовая устойчивость при гибкой занятости напрямую связана с дисциплиной: 71% считают, что быстрее создать подушку помогает автоматическое ...
читать далее.
