24.04.2012 Новости, Планирование и проекты, ЭнергетикаКомпании SAP СНГ и ОАО «РусГидро» начали проект по внедрению системы SAP ERP HCM – полнофункционального решения по управлению персоналом компании. Генеральным подрядчиком выступает ООО «А-Энерджи Системс», сертифицированный партнер SAP. Цель проекта заключается в повышении эффективности HR-инструментов компании, включая не только кадровый учет и расчет заработной платы, но и подбор, обучение, развитие, мотивацию в сложной географически-распределенной структуре. Выбранная система SAP ERP HCM – решение по управлению персоналом компании, включающее в себя возможности по кадровому учету, учету времени и расчету зарплаты (Core HR), а также подбор персонала (SAP E-Recruiting), управление корпоративным обучением (SAP E-Learning), и возможности по визуализации организационной структуры и кадрового потенциала компании (SAP Org Visualization by Nakisa и SAP Talent Visualization by Nakisa). Проект внедрения разделен на две фазы. В первой фазе запланировано создание управления организационно-штатной структурой, кадрового и табельного учета, расчета заработной платы и управление паспортом должности. Во второй фазе – оптимизация негосударственного пенсионного обеспечения, работы с высшими менеджерами, поиска и отбора персонала, планирования карьеры, оценки и аттестации, аналитической отчетности в части управления персоналом и системы дистанционного обучения. По словам Андрея Надеина, заместителя генерального директора SAP СНГ, данное внедрение должно ...
читать далее.
