19.02.2026  Обзоры

В России выросла доля женщин-соискательниц в области информационных технологий. Если в 2021 году на них приходилось всего 27% резюме в ИТ-сфере, то по итогам 2025 года — уже 38%, выяснили эксперты hh.ru, ведущей российской платформы онлайн-рекрутинга. Среди молодежи соотношение полов еще более близкое: в категории 17 лет и младше на девушек-соискательниц приходится 47% ИТ-резюме (на юношей — 53%), а в категории 18-24 лет — 41% (на юношей — 59%). «В ИТ-сфере женщины претендуют не только на рядовые, но и на руководящие должности — за последний год на hh.ru насчитывается более 15 тыс. таких резюме, что составляет более трети (32%) от всех резюме руководителей в сфере информационных технологий», — отметила Мария Игнатова, директор по исследованиям hh.ru. Профессии, связанные с информационными технологиями, остаются одними из самых привлекательных на рынке в силу уровня заработных плат и карьерного развития. Медиана предлагаемых в ИТ-вакансиях зарплат за пять лет выросла на 19 тыс. руб. и по итогам 2025 года составила 96 тыс. руб. В свою очередь, медиана зарплатных ожиданий ИТ-соискателей выросла сразу на 32 тыс. руб., достигнув 101 тыс. руб. По итогам 2025 года медиана зарплатных ожиданий женщин 19-30 лет, претендующих на работу в ИТ-сфере, составила 68 тыс. руб., мужчин того же возраста — 89 тыс. руб. В группе соискателей 31-40 лет зарплатные ожидания женщин — 98 тыс. руб., мужчин — 152 тыс. руб. Зарплатные ожидания женщин и мужчин существенно отличаются в зависимости от ... читать далее.