Уважаемые партнеры! Приглашаем принять участие в акции «Бонусы под елкой!». Спешите получить бонус до 6% за закупку периферии Acer. Новым партнерам предусмотрен дополнительный бонус. В акции принимают участие: клавиатуры, мыши, коврики, наушники, презентеры, рюкзаки и сумки для ноутбука. Период ...
Уважаемые партнеры! Treolan предлагает вам принять участие в программе по телефонам Fanvil. Совершая закупку телефонов Fanvil в Treolan, вы можете получить подарочные карты федеральных сетей на ваш выбор. Для участия в программе необходимо зарегистрироваться
1 дилер, максимально увеличивший закупки продукции Бастион в период проведения акции в процентном соотношении к предыдущему периоду*, но не менее 2 000 000 руб., получит бонус 160 000 руб. 6 дилеров, максимально увеличившие закупки продукции Бастион в период проведения акции в процентном ...
Уважаемые партнеры! Приглашаем принять участие в маркетинговой акции! В период с 20.10 по 20.11.25 г. закупайте СВЧ и мини-печи Hyundai, Vitek и STARWIND и получите бонус до 400 руб. за каждую приобретенную позицию. - Минимальная сумма заказа – 100 единиц товара (любые позиции). - ...
Уважаемые партнеры! Спешим поделиться отличной новостью: мы запускаем акцию на популярное оборудование Newland, которое уже доступно прямо с нашего склада! Это прекрасная возможность оперативно обновить ваш парк техники и получить дополнительные преимущества. В рамках специального предложения мы ...
То, что успешные ИТ-директора в России есть, — факт общеизвестный. Но как они пришли к успеху и какие качества, умения и навыки сыграли в этом важную роль — неизвестно. Мы отважились немного потеснить эту неизвестность и провести анализ фактов из биографий ИТ-менеджеров (директоров), карьеру и профессиональную деятельность которых можно назвать успешной с достаточной степенью уверенности. Мы попытались выяснить определенные события в их жизни, которые в сочетании с другими факторами оказали положительное влияние на становление человека как профессионала и успешного менеджера. Поговаривают, что среди нашего населения трудоспособного возраста уже не так много вменяемых людей; квалифицированные же вменяемые люди вообще товар штучный, особенно в сфере ИТ. С такими утверждениями не так просто спорить, тем более что они подкрепляются внушительными статистическими изысканиями, однозначно свидетельствующими о патологическом дефиците ИТ-кадров (см., к примеру, отчет Центра социологических и психологических технологий в образовании МИЭМ «ИТ-кадры в российской экономике», подготовленный по заказу АПКИТ). Хотя предсказания конца света давно стали привычными, нас все еще пытаются ими пугать. Но далеко не все обращают внимание, что несмотря на известные трудности большинство тех, кто делает бизнес в России, худо-бедно продолжают работать. Причем некоторые делают это на удивление успешно и в общем неплохо развиваются. Данное обстоятельство дает почву для двух смелых ... читать далее.
