Уважаемые партнеры! Приглашаем вас принять участие в маркетинговой акции «Шестизначный бонус – реален!». Закупайте ноутбуки, неттопы и моноблоки Digma и Digma Pro в период действия акции и получите бонус 9 000 руб. за каждые 300 000 руб. отгрузок. Период действия акции: 01 февраля – 31 ...
Уважаемые партнеры! Приглашаем вас принять участие в маркетинговой акции «Секретный ингредиент – бонус!». Закупая в Merlion посуду для кухни премиального бренда Rondell, вы гарантированно получите бонус до 10%. Выплата бонусов осуществляется в виде перевода денежных средств на баланс ...
С 12 января по 31 марта покупайте мониторы PHILIPS-AOC и получите возможность отправиться в увлекательное путешествие! Ваучеры на путешествие получат 10 партнеров, сделавших наибольший объем закупок за период проведения программы
Уважаемые партнеры! Приглашаем принять участие в акции «Кофейное настроение». Период действия акции: 8 декабря 2025 г. – 18 января 2026 г. В акции участвуют бренды: Hyundai, Vitek, Rondell, Starwind. Акционные товары: вафельницы, кофеварки (капельная, рожковая, электрическая турка) ...
AUVIX предлагает дисплеи Dahua высокой яркости для видеостен по выгодным ценам: • DHI-LS550UEM-UG за 128 000 руб. • DHI-LS550UEH-UG за 148 000 руб. Яркость до 700 кд/м², толщина стыка всего 0, 88 мм, широкий набор цифровых интерфейсов включая HDMI и DisplayPort, режим работы 24/7 ─ ...
Компании практически мгновенно перешли на удаленную работу, но чтобы этот вариант оказался жизнеспособным на протяжении длительного времени, необходима общая приверженность цифровым преобразованиям в технологиях и культуре, пишет вице-президент Dell Technologies Брук Хьюлинг на портале InformationWeek. Три месяца назад мы жили в совершенно ином мире. CIO и руководители бизнес-подразделений стремились к полной цифровой трансформации, однако надеялись достичь ее в определенные ими сроки. Многие компании уже вступили на этот путь, но ничто не могло подготовить их к работе в тех условиях, в которых мы живем сегодня. В мгновение ока мы перешли от эволюционной цифровой трансформации к революционной. Организации и целые отрасли, использовавшие технологию удаленной работы как вспомогательную, оказались в полной зависимости от нее, а для их сотрудников она стала вопросом выживания. Чтобы удаленная работа надолго сохранила свое значение, CIO и руководители бизнес-подразделений должны осуществить быструю цифровую трансформацию как в культуре своих компаний, так и в инфраструктуре ИТ. Формирование культуры удаленной работы Сейчас многие организации напряженно работают над созданием культуры, которая дополнит новую реальность удаленной работы и всего, что с ней связано — ограниченное рабочее пространство, дети, которые учатся дома, приготовление пищи, уборка, конференцсвязь, более продолжительный рабочий день и другие аспекты жизни и работы. В дополнение к инструментам организации ... читать далее.
