Уважаемые партнеры! Приглашаем вас принять участие в маркетинговой акции «Шестизначный бонус – реален!». Закупайте ноутбуки, неттопы и моноблоки Digma и Digma Pro в период действия акции и получите бонус 9 000 руб. за каждые 300 000 руб. отгрузок. Период действия акции: 01 февраля – 31 ...
Уважаемые партнеры! Приглашаем вас принять участие в маркетинговой акции «Секретный ингредиент – бонус!». Закупая в Merlion посуду для кухни премиального бренда Rondell, вы гарантированно получите бонус до 10%. Выплата бонусов осуществляется в виде перевода денежных средств на баланс ...
С 12 января по 31 марта покупайте мониторы PHILIPS-AOC и получите возможность отправиться в увлекательное путешествие! Ваучеры на путешествие получат 10 партнеров, сделавших наибольший объем закупок за период проведения программы
Уважаемые партнеры! Приглашаем принять участие в акции «Кофейное настроение». Период действия акции: 8 декабря 2025 г. – 18 января 2026 г. В акции участвуют бренды: Hyundai, Vitek, Rondell, Starwind. Акционные товары: вафельницы, кофеварки (капельная, рожковая, электрическая турка) ...
AUVIX предлагает дисплеи Dahua высокой яркости для видеостен по выгодным ценам: • DHI-LS550UEM-UG за 128 000 руб. • DHI-LS550UEH-UG за 148 000 руб. Яркость до 700 кд/м², толщина стыка всего 0, 88 мм, широкий набор цифровых интерфейсов включая HDMI и DisplayPort, режим работы 24/7 ─ ...
Вы когда-нибудь задумывались, что отличает офисный планктон от ценных кадров? (Мы уверены, что вы сталкивались на работе с коллегами обоих типов). В своей книге The Young Professional’s Guide to the Working World: Savvy Strategies to Get In, Get Ahead, and Rise to the Top (“Справочник по практике работы для молодых специалистов: полезные советы о том, как ужиться, подняться и добиться многого”) Аарон Макдэниэл предлагает ряд рекомендаций, как отличить неэффективных сотрудников от высококлассных специалистов. Подсказка: дело не всегда в старании, хотя бизнес-этика играет большую роль. Заслуги не измеряются часами, проведенными в офисе. А еще — не надо обманываться, считая, что высокая должность означает, что вы ценны для компании. Хотя книга главным образом предназначена для людей около 20 с лишним лет, многие рекомендации весьма актуальны для профессионалов среднего и высшего звена. Макдэниэл — предприниматель, который основал, помимо прочего, Spark Source — компанию, которая помогает молодым специалистам адаптироваться в рабочей среде и добиться успеха. Он также занимал ... читать далее.
