Уважаемые партнёры! Приглашаем принять участие в акции «Базальт СПО: старт продаж для новых партнёров» — специально для партнёров, у которых не было закупок Базальт СПО в 2026 году. Зарабатывайте баллы за оборот и обменивайте их на электронные сертификаты популярных федеральных сетей! Для участия в ...
Покупайте выделенный ассортимент товаров по специальным ценам! *За подробной информацией по условиям данной программы необходимо связаться с менеджером компании АБСОЛЮТ
Покупайте материнские платы Gigabyte и получайте бонус по схеме: 50 000 – 99 999 - 4,5% 100 000 – 299 999 - 5% от 300 000 и более - 5,5% Внимание! Бюджет программы ограничен, акция может быть закончена раньше заявленного срока. Чтобы получить бонус, необходимо выполнить ...
Уважаемые партнёры! Приглашаем принять участие в акции «Кешбэк 100%». Закупайте в Merlion мониторы брендов Bloody, DIGMA, DIGMA PRO и получите 100% кешбэк за каждое десятое устройство! В списке акционных товаров – более 40 позиций мониторов диагональю от 21,5" до 39,7". Период ...
С 15 мая по 15 июня 2026 года InFocus проводит промо программу по популярным проекторам. На ряд ключевых моделей серий Genesis III и Genesis IV при покупке в ДНС, Citilink, Комус, ОнлайнТрейд и других розничных точках действует специальное предложение. Модели, участвующие в акции: IN0002SL ...
Компания SAP СНГ и компания «СофтКлуб», один из лидеров банковских и финансовых информационных технологий Республики Беларусь, объявили о старте совместного проекта по внедрению облачного решения в области управления талантами — SAP SuccessFactors. Среди ключевых факторов, которые повлияли на это решение, можно упомянуть следующие: необходимость повышения эффективности процессов управления персоналом компании; доступ к лучшим практикам от мирового лидера в области управления персоналом; предоставление сервиса «из облаков», что устраняет затраты на оборудование и обеспечивает короткие сроки внедрения. Компания планирует управлять самой разносторонней информацией, включая цели и результаты ежегодной работы сотрудника, карьерные предпочтения, ключевые навыки, сильные стороны и области для развития, готовность к переезду, карьерное развитие, квалификацию персонала. Благодаря решению SAP Success Factors будет систематизирована работа менеджеров и их сотрудников: процессы постановки целей и оценки результатов работы станут простыми и прозрачными. Компания ожидает, что с помощью системы будет осуществляться планирование развития сотрудников в соответствие с разными сценариями. «Компания „СофтКлуб“ приняла решение выходить на качественно новый уровень в своих бизнес-процессах. Как известно, основным капиталом IT компаний являются люди. В ближайшие три года наиболее пристальное внимание мы планируем уделить именно этому направлению. Мы будем строить эффективную систему ... читать далее.
Мы используем cookie-файлы, возможности LiveInternet, Яндекс.Метрики и SberAds для наилучшего представления нашего сайта в соответствии с Политикой обработки персональных данных. Если Вы согласны с этим, пожалуйста, нажмите кнопку «Принять». Продолжая пользоваться сайтом, Вы подтверждаете, что были проинформированы об использовании сайтом cookie-файлов, LiveInternet, Яндекс.Метрики и SberAds, и согласны с Политикой обработки персональных данных.
