Актуальные темы
BYTE/Россия
CRN/RE
Intelligent Enterprise/RE
itWeek
Бестселлеры ИТ-рынка

Спецпредложения

TOP 10 с Trancsend

TOP 10 с Trancsend

Уважаемые коллеги! Компания Transcend объявляет о старте мотивационной программы. Участники программы: все партнеры OCS (ЦО, Юг, Урал, Поволжье, Сибирь) 10 партнеров, перешагнувшие порог 2000$ и купившие на наибольшую сумму, получат премию. В промо не участвуют федеральные сети РФ ...
POWERCOM заряжает позитивом
Eaton: энергия управляет бонусами №1
Eaton: энергия управляет бонусами №2
Скидки на ПК Dell OptiPlex
Услышать всё с Logitech

Услышать всё с Logitech

Закупайте оборудование Logitech из списка и получайте баллы! 5 партнеров, накопивших максимальное количество баллов, получат от OCS классные премии! В промо не участвуют розничные сети РФ. Для участия в программе необходимо зарегистрироваться. Подведение итогов промо-программы будет произведено в ...
Акция «Восток - дело тонкое» с Айсо-дистрибьюцией
HPE «Сетевые бонусы от Aruba»
Летняя свежесть с Liebherr
Лето новых возможностей с Microsoft!
Получите бесплатно тарифный план к первому проекту с участием любой модели IP-АТС Yeastar серии P!

Получите бесплатно тарифный план к первому проекту с участием любой модели IP-АТС Yeastar серии P!

С 21 мая по 30 сентября 2021 года партнер, реализующий первый проект с участием IP-АТС Yeastar серии P, может получить тарифный план Ultimate или Enterprise на каждую IP-АТС серии P в проекте бесплатно! Акция действует на территории РФ. Все проекты зарегистрированные и реализованные ...
Вернём 10% от стоимости на бонусный счёт при покупке картриджей и тонеров G&G в интернет-магазине ОНЛАЙНТРЕЙД.РУ
Летние бонусы от Eaton
Печать доступна каждому с Canon!
Trust: Выгодный бонус!
Улётные бонусы от SVEN!

Улётные бонусы от SVEN!

Уважаемые партнеры! OCS и SVEN объявляют о запуске новой промо-программы "Улётные бонусы от SVEN!". Покупайте любое оборудование SVEN и получайте улётные бонусы! Для участия в программе необходимо зарегистрироваться. Подведение итогов промо-программы будет произведено в августе 2021 года ...
Яркие решения для бизнеса любого масштаба c Xerox!
Тройная выгода вместе с Genius!
Zalman: Бонусы – в корпусе!
Прекрасная долина Лефкадия с Intel® Evo™

Кешбэк за покупку продукции Alcatel

Уважаемые партнеры! В MERLION в период с 1 мая по 15 июня за покупку фокусных продуктов Alcatel вы получаете кешбэк. За закупки модемов и антенн - 200 рублей за каждую позицию. За закупки интернет-центров - 300 рублей за каждую позицию. Список акционных позиций - не странице акции ...
Акция по продукту Veeam Backup Essentials Universal Subscription
Четкие контуры за одно мгновение с документ-сканерами Canon!
BonusLand
Освежи свою память!
12345Все

МОФ Парижская Коммуна завершила проект автоматизации кадрового учета

17.12.2014  Новости, Кадры, корпоративная культура, обучение, Производство ТНП и пищевая промышленность

ЗАО «МОФ «Парижская коммуна» — крупный торгово-производственный холдинг, выпускающий обувь для детей и взрослых, а также модели специального назначения. Ежегодный объем производства — более миллиона пар. Ассортимент выпускаемой продукции постоянно обновляется, специалисты компании разрабатывают более двух тысяч новых моделей в год. Компания имеет собственную сеть фирменных магазинов и дочерние производственные предприятия, расположенные в Тульской и Тверской областях. В компании работает около трех тысяч человек. При начислении ежемесячного вознаграждения необходимо учитывать объем сдельных нарядов, надбавки за вредное производство и работу в чернобыльской зоне. Требуется вести учет выработки в разрезе сотрудников, моделей и технологических карт. Кроме того, предприятие обязано регулярно сдавать отчетность по чернобыльским начислениям, а также предоставлять отчеты в Фонд социального страхования и Пенсионный фонд. Ранее для целей кадрового учета и расчета зарплаты на предприятиях фабрики использовались разные информационные системы. Специфические выплаты сотрудникам рассчитывались в электронных таблицах. В каждом филиале была своя организационная структура, использовались свои формы договоров и приказов, свои нормы выработки по сотрудникам. Центральному офису было сложно контролировать этот поток разрозненной информации. Возникали сложности на уровне стратегического управления холдингом — первые лица компании не владели достоверной, сопоставимой информацией о положении дел ... читать далее.

Рекомендовано к прочтению


Год после начала пандемии. Как выживал малый бизнесГод после начала пандемии. Как выживал малый бизнес
Внезапное нарушение привычного хода работы в 2020 г., вызванное пандемией COVID-19, подчеркнуло важную роль ИТ. Одним из сюрпризов стала необходимость срочной и массовой организации удалённых рабочих мест. Мы знаем множество историй о том, как происходил переход на удалёнку, но что же происходило в ...

Gartner: более половины сотрудников испытали значительный ущерб своему здоровью с начала пандемии COVID-19Gartner: более половины сотрудников испытали значительный ущерб своему здоровью с начала пандемии COVID-19
Опросы более 20 тысяч сотрудников, проводившиеся с января 2020 по март 2021 года, выявили, что COVID-19 негативно сказался на здоровье 55% персонала во всем мире. В исследовании изучались изменения параметров здоровья по нескольким критериям благополучия сотрудников, а также баланс между работой ...

Gartner: организациям нужно переосмыслить свое ценностное предложение персоналу, привнеся больше заботы и внимания в трудовую сделкуGartner: организациям нужно переосмыслить свое ценностное предложение персоналу, привнеся больше заботы и внимания в трудовую сделку
Чтобы привлечь и удержать ценных сотрудников, руководители кадровых служб должны развивать ценностное предложение персоналу (EVP), привнося в трудовую сделку более внимательное отношение к сотруднику как к живому человеку, говорит Gartner. Работодателям следует переосмыслить свое ценностное ...

Новым локдаунам – новые решения!Новым локдаунам – новые решения!
Гибридная работа стала нормой, но она требует новых ИТ-решений для упрощения повседневных задач. Например, комбинированные совещания, на которых некоторые участники присутствуют удаленно, требуют новых возможностей, удобных и собравшимся физически, и присутствующим «в электронной форме». В этой ...

Компания М.Видео-Эльдорадо помогает сотрудникам сменить профессию и построить карьеру в области технологий
Группа М.Видео-Эльдорадо запустила собственную платформу корпоративного образования «Цифровая академия», направленную на развитие технологических компетенций сотрудников. При поддержке онлайн-университета ProductStar состоялись первые модули обучения по направлению product management для junior- и ...
     
Исследвание Сбера: на что тратит и копит молодежь
В преддверии Дня молодёжи Сбер проанализировал, на что направляют свои средства его клиенты — представители различных поколений. Исследование проводилось на онлайн-сервисах Сбера по управлению личными финансами (personal financial management, PFM). При изучении данных аналитики опирались на ...

Cisco: с новыми функциями Webex станет надежным фундаментом гибридной работыCisco: с новыми функциями Webex станет надежным фундаментом гибридной работы
Гибридная модель работы компаний, когда одна часть сотрудников трудится в офисах, а другая дистанционно, становится реальностью. Ее отличительная особенность заключается в том, что специалисты, в том числе, удаленные, регулярно общаются друг с другом, участвуют в совещаниях, проводят конференции ...

Дефицит на рынке ИТ: каковы перспективыДефицит на рынке ИТ: каковы перспективы
На ИТ-рынке времена непростые: быстро меняющиеся запросы пользователей, высокая конкуренция и галопирующее развитие новых технологий в сочетании с ускоренным устареванием имеющихся — все это усугубляет производственные и логистические проблемы. Следствием перечисленного является дефицит компонент ...

Рамиль Хантимиров, StormWall, о выходе на рынок США: выгоды, риски, рекомендацииРамиль Хантимиров, StormWall, о выходе на рынок США: выгоды, риски, рекомендации
Выход на новый региональный рынок в эпоху электронных взаимодействий приобретает неповторимый «виртуальный» колорит: очень многие вещи можно делать удаленно. Однако это не делает региональную экспансию беззаботной и бесплатной. Своим опытом освоения нового рынка делится Рамиль Хантимиров, CEO ...

Компания НОРБИТ автоматизировала управление заказами в группе компаний «Аскона»
Компания НОРБИТ внедрила систему управления заказами (Order Management System) на платформе Creatio в группе компаний «Аскона». Новая система позволит ускорить и упростить оформление заказов во всех розничных каналах продаж сети, обеспечит омниканальность и повышение качества клиентского сервиса. В ...

Лидеры читательского рейтинга

Подборка по дате

Июнь 2021
ПнВтСрЧтПтСбВс
 123456
78910111213
14151617181920
21222324252627
282930    

© 1991–2021 АО «СК ПРЕСС». 109147 г. Москва, ул. Марксистская, 34, строение 10. Телефон: (+7 495) 974-22-60. Факс: (+7 495) 974-22-63. Электропочта: itrn@itrn.ru.
Версия 17.48. Создание сайта — студия iMake.